北京
2026年以來，青陽縣人社局深入實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，以政策賦能、服務(wù)提質(zhì)、幫扶兜底為抓手，全力穩(wěn)崗擴崗、促進就業(yè)，1—4月實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增926人，完成全年目標任務(wù)的42.09%，全力以赴服務(wù)企業(yè)生產(chǎn)用工需求，確保就業(yè)形勢穩(wěn)定。
精準對接暢通就業(yè)供需鏈。高頻開展招聘服務(wù)，以“就業(yè)援助季”“春風(fēng)行動”為抓手，舉辦直播帶崗、訪企拓崗、鄉(xiāng)鎮(zhèn)專場等招聘92場，服務(wù)企業(yè)346家次，達成就業(yè)意向1492人。精準摸排園區(qū)重點企業(yè)110余家，梳理崗位2000余個，編制用工需求冊，實現(xiàn)崗位信息精準推送。建強就業(yè)服務(wù)陣地，鞏固7個社區(qū)“三公里”就業(yè)圈全覆蓋，規(guī)范化運營零工市場，發(fā)布零工崗位489個，線下服務(wù)超2000人次。
招才引智激活發(fā)展新動能。搶抓春季高校求職招聘黃金期，深入開展“招才引智高校行”活動，走進省內(nèi)外高校11場，通過校園招聘會、校企座談會、政策宣講會等形式，達成就業(yè)意向341人聚焦高校畢業(yè)生群體，落實一次性就業(yè)補貼、生活補貼等激勵政策，優(yōu)化人才服務(wù)保障，助力高校畢業(yè)生高質(zhì)量就業(yè)、本地企業(yè)精準引才。
技能提升破解供需錯配題。深化職業(yè)技能提升行動，聚焦先進制造業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、康養(yǎng)護理、九華黃精種植等領(lǐng)域，1—4月開展補貼性技能培訓(xùn)15期620人次。舉辦高技能人才研修班，推進技能大師工作室建設(shè)，靶向破解“高技能人才短缺、低技能勞動力過剩”結(jié)構(gòu)性矛盾。
兜底幫扶織密民生保障網(wǎng)。全面落實高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、就業(yè)困難人員等重點群體“1311”幫扶政策，1—4月服務(wù)重點群體1334人次。發(fā)放失業(yè)保險金482.98萬元、就業(yè)困難人員靈活就業(yè)社保補貼140.8萬元，實現(xiàn)失業(yè)人員再就業(yè)368人、就業(yè)困難人員再就業(yè)113人，切實兜牢就業(yè)底線。(江山)
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