據德國天空體育報道,萊比錫內部圍繞奧萊-維爾納續約出現意外分歧。
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單看事實,外界原本認為,奧萊-維爾納在未來幾周提前續約只是走流程。他目前與萊比錫的合同到2027年。
5月20日,德國天空體育曾報道稱:“如果這里沒有完全意外地出現較大的內部爭議,奧萊-維爾納將在夏天續約。”但現在,萊比錫幕后突然出現了緊張氣氛。這對萊比錫來說是一個意外變化。
畢竟,奧萊-維爾納執教萊比錫的首個賽季本可以更糟糕。球隊此前經歷了隊史最差的德甲賽季,隨后幾乎迎來隊史最佳賽季,只差3分。去年夏天的大規模調整讓陣容煥然一新。
謝什科、哈維-西蒙斯和奧蓬達這三名頭號得分手離開了萊比錫。波爾森和凱文-坎普爾的離隊在競技層面合理,但球隊也失去了一部分標識。與此同時,萊比錫大幅降低了陣容成本,并建立了新的薪資結構:固定工資下調,獎金比例上調。在萊比錫,團隊成功重新被放在個人好勝心之前。對萊比錫來說,這是一個艱巨任務,而球隊在很大程度上完成得不錯。
上賽季徹底無緣歐戰后,維爾納直接帶領萊比錫拿到歐冠資格,并以德甲第三名結束賽季。這名38歲主帥執教萊比錫38場正式比賽,場均拿到1.95分,這一數據相當出色,也是萊比錫升入德甲以來所有教練中的最高場均積分。更衣室同樣支持這名出生于普雷茨的教練,他也幫助部分球員邁上了新臺階。新人揚-迪奧曼德,以及兩名奧地利世界杯球員鮑姆加特納和賽瓦爾德,都是典型例子。至少對一些萊比錫球員來說,維爾納顯然讓他們變得更強了。
基于這些情況,萊比錫方面愿意與維爾納續約。體育總經理馬塞爾-舍費爾等人對這名前不萊梅主帥的工作非常滿意。萊比錫希望代表成功的發展路徑,這與維爾納的工作相契合。因此,如果決定權只在萊比錫,續約很可能發生。
于是,關注點轉向主要贊助方。紅牛足球全球團隊對相關情況給出了不同判斷,至少可以說出人意料地嚴苛。紅牛足球并不百分之百滿意維爾納及其教練組的工作。據德國天空體育獲悉,在主要為萊比錫提供咨詢支持的紅牛足球內部,關于維爾納是否仍適合擔任這支雄心很高的球隊主帥,疑慮正在增加。總部內部的質疑聲音包括:有些地方靠運氣,有些地方帶有偶然性,揚-迪奧曼德因素占比過高,比賽思路并未完全令人信服。很多事情都在被重新審視,并被密切評估。
從紙面上看,萊比錫的人員任命由體育總經理馬塞爾-舍費爾和CEO塔蒂亞娜-哈恩尼決定。但除此之外,還有由主席奧利弗-明茨拉夫領銜的監事會,明茨拉夫同時也是紅牛三位CEO之一;另外還有由尤爾根-克洛普領導的紅牛足球咨詢專家團隊。
因此,現在參與意見的人很多,觀點很多,也有不少強勢人物。正因如此,維爾納是否續約、是否進入合同最后一年,或者萊比錫是否在今夏就分手,目前都變得相當開放。
如今已經看不出明確傾向,一切可能都沒有被排除。相關討論仍然存在爭議。大范圍決策層必須回答幾個核心問題:他們是否相信維爾納能夠妥善應對三線作戰?維爾納是否還能帶領萊比錫再踢一個歐冠賽季?是否存在一名合適且可以上任的候選人,讓他們更愿意托付這項任務?萊比錫希望代表怎樣的足球?他們是否認為球隊繼續進步是現實的?
對這名38歲教練有利的是,萊比錫更衣室以及俱樂部管理層都站在他這一邊。
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