“大家剛看到的是集裝箱生產車間,需要大量焊工……”近日,在位于江蘇省南通市啟東市的寰宇東方國際集裝箱(啟東)有限公司,永濟市零工市場工作人員李莉在直播間介紹。
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這次直播是永濟市人社局組織的跨省探崗專項行動的一個鏡頭。跨省探崗為期8天,目的地有連云港、揚州、南通等地的13家企業。工作人員跨越千余公里,化身“直播主播”,實時向家鄉求職者呈現省外企業真實情況,以“跨省實地探崗+云端直播帶崗”的創新模式,破解人崗信息不對稱難題,讓求職者“不跑冤枉路、到崗就能干”。
工作人員走進車間,全面掌握第一手崗情資料。直播鏡頭開啟“云端探廠”模式,“想再問問福利情況”“有沒有年齡要求”求職者不斷留言,工作人員依次聚焦生產流水線、員工宿舍、職工食堂等場景,實時呈現工作生活全貌,逐一解答疑問。
針對不同群體需求,考察組收集到適合焊工和普工的高薪技術崗、大齡工長白班崗、六險一金正式崗,以及適合大齡女工的養老護理崗等多元化崗位,建立分類崗位信息庫,實現精準匹配推薦。
此次創新舉措,推動了永濟人社服務從“幫找崗”向“找好崗、穩崗”跨越,從“簡單牽線”向“貼心顧問”轉型。“我們多跑一公里,求職者就能少走彎路。通過直播把企業真實環境、崗位細節呈現給大家,就是想有效消除求職者信息偏差帶來的就業顧慮,有效避免盲目求職、反復奔波的困擾。”永濟市就業服務中心主任張國建表示。
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