阿里CEO內(nèi)部信回應(yīng)千問(wèn)負(fù)責(zé)人林俊旸離職:繼續(xù)堅(jiān)持開(kāi)源,加大AI投入
3月5日上午,阿里巴巴CEO吳泳銘發(fā)布內(nèi)部郵件,首次正式回應(yīng)通義千問(wèn)大模型技術(shù)負(fù)責(zé)人林俊旸離職一事。吳泳銘表示,公司已批準(zhǔn)林俊旸的辭職申請(qǐng),感謝其在崗期間的付出,后續(xù)通義實(shí)驗(yàn)室將由阿里云CTO周靖人繼續(xù)帶領(lǐng)推進(jìn)工作。
就在前一日(3月4日)凌晨,林俊旸在社交平臺(tái)發(fā)文“me stepping down. bye my beloved qwen.”(我卸任了,再見(jiàn)了,我親愛(ài)的千問(wèn)),突然宣布離職。此時(shí)距離其團(tuán)隊(duì)剛剛發(fā)布Qwen3.5系列小模型、并獲得特斯拉CEO埃隆·馬斯克公開(kāi)點(diǎn)贊僅隔不到24小時(shí)。
針對(duì)此次人事震蕩,阿里在內(nèi)部郵件中宣布成立“基礎(chǔ)模型支持小組”,由吳泳銘、周靖人、范禹共同協(xié)調(diào)集團(tuán)資源支持基礎(chǔ)模型建設(shè)。吳泳銘強(qiáng)調(diào):“技術(shù)發(fā)展不進(jìn)則退。發(fā)展基礎(chǔ)大模型是我們面向未來(lái)的關(guān)鍵戰(zhàn)略,我們將在繼續(xù)堅(jiān)持開(kāi)源模型策略的同時(shí),持續(xù)加大對(duì)人工智能領(lǐng)域的研發(fā)投入,加大吸納優(yōu)秀人才的力度。”
據(jù)內(nèi)部人士透露,林俊旸離職主要源于公司對(duì)其權(quán)責(zé)范圍的調(diào)整分歧。隨著千問(wèn)從基模提升到集團(tuán)整體戰(zhàn)略,阿里希望招攬更多技術(shù)大牛、提升團(tuán)隊(duì)人才密度,在此過(guò)程中涉及林俊旸權(quán)責(zé)調(diào)整,其不接受因而提出辭職。公司方面明確否認(rèn)改變千問(wèn)開(kāi)源策略或以DAU等商業(yè)化目標(biāo)考核基模團(tuán)隊(duì)。
公開(kāi)資料顯示,林俊旸生于1993年,北京大學(xué)計(jì)算機(jī)本科、語(yǔ)言學(xué)碩士,2019年畢業(yè)后加入阿里,是阿里最年輕的P10級(jí)技術(shù)負(fù)責(zé)人,全程參與并主導(dǎo)了Qwen系列大模型從0到1的建設(shè),推動(dòng)其成為全球下載量突破10億次、衍生模型數(shù)超20萬(wàn)個(gè)的頭部開(kāi)源模型。除林俊旸外,近期千問(wèn)后訓(xùn)練負(fù)責(zé)人郁博文、Code負(fù)責(zé)人惠彬原等核心成員也相繼離職或轉(zhuǎn)崗。
目前千問(wèn)正處于關(guān)鍵發(fā)展期。第三方數(shù)據(jù)顯示,2026年春節(jié)期間千問(wèn)DAU峰值達(dá)7352萬(wàn),增幅940%,用戶“一句話下單”近2億次,已成國(guó)民級(jí)AI助手。吳泳銘此前曾宣布,未來(lái)三年阿里將在云和AI硬件基礎(chǔ)設(shè)施上投入超3800億元,超過(guò)過(guò)去十年總和。#AI技術(shù)發(fā)展動(dòng)態(tài)#林俊旸離職真相#阿里CEO內(nèi)部信#通義千問(wèn)負(fù)責(zé)人變動(dòng)#科技圈人事調(diào)整
作者/大碗
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