5月8日,此前引發熱議的山西柳先生舉報自己吃空餉一事有了新進展。九派新聞記者從當事人處獲悉,太原市第二十九中學向其發來一份通知書。通知書中稱:“根據《事業單位人事管理條例》及其相關規定,你長期未履行工作職責,嚴重違反了事業單位工作人員應遵守的基本工作紀律,現正式通知你:“自本通知書送達之日起,解除本單位與你之間的人事關系。同時,將依法依規追繳你‘吃空餉’收入。如你不服,按照《勞動爭議調解仲裁法》等有關規定,可依法向有管轄權的勞動人事爭議仲裁委員會申請仲裁。請你收到本通知后15日內與本單位聯系,辦理人事檔案交接及社會保險關系轉移等相關手續。”
當事人柳先生告訴九派新聞記者,其將申請仲裁,繼續走司法途徑。他說,錢目前還沒有劃走,“因人事調動存在明顯違規,就應當清退違規進人,而不是將違規進人作出辭退處理。因我原是公職人員,應當進行體制內清退回原單位,而不是辭退”。
舉報自己吃空餉男子再發聲:無法調回原單位,同時被要求在15天內主動退回吃空餉的收入;不認可這一通知,已提交舉證材料
近日,山西的柳先生舉報自己吃空餉:他于2019年12月從山西省貿易學校被調入太原市第二十九中學,但并沒有開始新工作。他表示,自己6年來沒上過班,卻一直被動領工資。3月30日,當事人劉先生告訴九派新聞記者,一名自稱是二十九中的工作人員電話通知稱,無法將其調回原單位,同時要求其在這周一返校,并在15天內主動退回吃空餉的收入。柳先生稱,自己并不認可這一通知,其稱,自己從未與二十九中簽過人事崗位聘用合同,“學校現在要求返崗,返哪個崗?沒有合同當年為什么要發工資?哪兒來的工資?這都是問題。而且現在返崗就意味著必須雙方簽訂合同,我不同意跟該校在六年之后簽訂任何合同。我認為,處理此事唯一正確的做法,就是清退回原單位,沒有第二種辦法。”柳先生表示,自己2025年已向有關部門反映此事,當時該校也是在自己家門口貼了返崗通知,但因自己不認可這一處理方式,就并未返崗,“到現在已經(快)一年了,這個空餉還在發,這是什么意思?”他說,要退回吃空餉的收入也應該是財政部門與自己溝通,而非二十九中,“我不可能給它(學校)”。他告訴記者,自己已于今日通過山西省紀委監委、太原市紀委監委網站提交舉證材料,證明調動違規違紀。“我的態度是,第一,只談退錢,不談賠償,無法履行。第二,人事調動違規,卻要求限期返崗,無法做到知錯犯錯,也不會答應二十九中的要求。”來源:九派新聞
【來源:瀟湘晨報】
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