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2026
以法護(hù)航“她力量”
依法保障婦女權(quán)益
+ 她普法·三八維權(quán)周 +
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《中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法》是我國(guó)保障婦女合法權(quán)益、促進(jìn)男女平等的基礎(chǔ)性法律,2023年1月1日起施行的新修訂版本,進(jìn)一步織密法治保護(hù)網(wǎng),全方位守護(hù)婦女在政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會(huì)和家庭生活中的各項(xiàng)權(quán)利,讓尊重與保障婦女權(quán)益成為社會(huì)共識(shí)與行動(dòng)自覺(jué)。
法律明確男女平等為國(guó)家基本國(guó)策,旗幟鮮明反對(duì)任何形式的性別歧視,為婦女平等參與社會(huì)發(fā)展、平等享有發(fā)展成果提供堅(jiān)實(shí)法治支撐。
*筑牢人身安全與人格尊嚴(yán)防線
法律把婦女生命權(quán)、身體權(quán)、健康權(quán)、名譽(yù)權(quán)、隱私權(quán)放在優(yōu)先保護(hù)位置,嚴(yán)禁拐賣、綁架婦女,嚴(yán)禁性騷擾、家庭暴力、侮辱誹謗。針對(duì)職場(chǎng)、校園、公共場(chǎng)合等場(chǎng)景,明確單位與個(gè)人預(yù)防制止性騷擾的責(zé)任;將人身安全保護(hù)令適用范圍延伸至戀愛(ài)、交友、離異后等關(guān)系,讓婦女在任何關(guān)系中都能遠(yuǎn)離暴力與侵害,守住人格尊嚴(yán)底線。
*守護(hù)平等就業(yè)與勞動(dòng)保障權(quán)益
堅(jiān)決消除就業(yè)性別歧視,用人單位不得詢問(wèn)婦女婚育情況,不得將限制生育作為錄用條件,不得因結(jié)婚、懷孕、產(chǎn)假、哺乳等降低工資、辭退女職工、限制晉升評(píng)職。法律明確男女同工同酬,強(qiáng)化經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期“四期”特殊保護(hù),完善生育保障與社會(huì)保障,讓婦女在職場(chǎng)中享有公平機(jī)會(huì)、安心發(fā)展。
*保障財(cái)產(chǎn)與婚姻家庭合法權(quán)益
婦女對(duì)夫妻共同財(cái)產(chǎn)、家庭財(cái)產(chǎn)享有平等權(quán)利,有權(quán)要求在不動(dòng)產(chǎn)證書(shū)上登記姓名,農(nóng)村婦女在土地承包、收益分配、宅基地使用等方面享有同男性平等權(quán)益,任何組織和個(gè)人不得剝奪。法律保護(hù)婚姻自主,禁止干涉婚姻自由,明確離婚家務(wù)勞動(dòng)補(bǔ)償,引導(dǎo)建立平等、和睦、文明的婚姻家庭關(guān)系,守護(hù)婦女“身后”的財(cái)產(chǎn)與家庭底氣。
*暢通維權(quán)渠道 強(qiáng)化法治剛性
新修訂的法律完善救濟(jì)途徑與法律責(zé)任,構(gòu)建政府主導(dǎo)、各方協(xié)同、社會(huì)參與的保障機(jī)制。婦女合法權(quán)益受侵害時(shí),可通過(guò)投訴、調(diào)解、仲裁、訴訟等途徑維權(quán),相關(guān)部門必須依法履職、及時(shí)救助。對(duì)侵害婦女權(quán)益的違法行為,明確民事賠償、行政處罰乃至刑事責(zé)任,讓法律長(zhǎng)出“牙齒”,為婦女撐腰壯膽。
保障婦女權(quán)益不是一句口號(hào),而是全社會(huì)的共同責(zé)任。讓我們尊法、學(xué)法、守法、用法,以法律為盾,守護(hù)每一位婦女的平等權(quán)利與幸福生活;以法治之力,激發(fā)“她力量”,讓婦女在新時(shí)代綻放更加絢麗的光彩。
編輯:陳師嫻
審核:姜鴻雁
簽發(fā):周麗萍
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