這兩天,“天美裁員數(shù)百人”的截圖在坊間天天刷屏!
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今日,多家主流媒體及自媒體紛紛發(fā)文澄清,指出該消息與事實(shí)不符。
媒體澄清原文如下:
原天美J6團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)的某個(gè)項(xiàng)目確有調(diào)整,但涉及的人數(shù)并非數(shù)百人,而是100余人。另外,被波及的員工擁有2個(gè)月的緩沖期,且內(nèi)部正在積極推動(dòng)活水轉(zhuǎn)崗。如果員工在2個(gè)月后選擇離開(kāi),也可以獲得N+1的補(bǔ)償。另?yè)?jù)知情人士透露,目前僅天美就有500多個(gè)空缺崗位,絕大部分員工都有機(jī)會(huì)被內(nèi)部消化。
但在諸多澄清報(bào)道中,筆者個(gè)人認(rèn)為仍有幾個(gè)關(guān)鍵信息點(diǎn)需要進(jìn)一步厘清:
第一,自媒體熱傳的J6這個(gè)組去年就沒(méi)了!現(xiàn)在都?xì)w天美J1,紀(jì)澤鋒統(tǒng)一負(fù)責(zé)。
第二,此次調(diào)整的重災(zāi)區(qū)為天美F1工作室加拿大蒙特利爾團(tuán)隊(duì)。除去老外,涉及不到100人。該團(tuán)隊(duì)主要致力于3A級(jí)別的主機(jī)游戲項(xiàng)目,采用協(xié)同研發(fā)(Co-dev)的模式。也非天美F1國(guó)內(nèi)團(tuán)隊(duì)。
第三,受影響員工擁有2個(gè)月緩沖期,若員工選擇離職,可獲N+1賠償;非加拿大籍員工也可選擇回流。
好了,筆者嗶嗶完了!
最后也給大家普及一下騰訊天美工作室的架構(gòu):
為了進(jìn)一步整合優(yōu)質(zhì)開(kāi)發(fā)能力,發(fā)揮大團(tuán)隊(duì)統(tǒng)一作戰(zhàn)的優(yōu)勢(shì),騰訊于2025年1月正式發(fā)文,啟動(dòng)天美工作室群新一輪戰(zhàn)略與組織升級(jí)。
經(jīng)公司討論決定,天美工作室群正式啟動(dòng)新一輪戰(zhàn)略與組織升級(jí)。通過(guò)本次調(diào)整,保持組織更加的聚攏與扁平,同時(shí)。進(jìn)一步完善天美各項(xiàng)組織與業(yè)務(wù)管理框架,保持高效決策以及有序發(fā)展。
未來(lái)天美工作室將劃分為四大研發(fā)子工作室(J1、L1、J3、T1),其中:
J1—紀(jì)澤鋒負(fù)責(zé),J5、J6、F1并入J1。
L1—李旻負(fù)責(zé),L2并入L1。
J3—姚遠(yuǎn)負(fù)責(zé),Y1、Y2、Y3并入J3。
T1—單暉負(fù)責(zé),T2并入T1。
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