5月14日這天,赤水市中醫醫院的院長滕明義,突然主動出現紀檢部門,把自己的問題攤在桌面上。這種情形對熟悉赤水的人來說不多見,畢竟他一直是個在醫院里說一不二的大人物。一個醫院負責人主動“自首”,消息在全市醫療圈和周邊都傳開了,醫院里外,議論的聲音一下子全冒出來,誰都沒料到劇情會是這樣發展。
![]()
其實,在赤水市中醫醫院這幾年里,大家都能看到醫院跟過去比真是兩回事。新大樓蓋起來,醫院業務擴充到好幾個分部,目標是沖三級醫院,每個項目后面都涉及不小的投資。醫療設備換了幾輪,新的工程和藥品采購一個接一個地推進。說白了,權力往往和資源、資金一起滾動,管著這么一攤事,想一直守住底線,說容易也難。
滕明義在醫院里干了不少年,他本是心血管方面的老專家,從遵義醫學院畢業,還去上級大醫院進修過,技術在圈里算得上扎實。早些年一直是大內科主任,診室的那種忙碌一干就是好多年,病人挺認可他。后來轉做管理,醫術和管理一起兼顧,慢慢成了院里的管理骨干。同行都知道,他專業底子厚,還懂醫院運營,是當之無愧的“元老級人物”。
![]()
最近兩三年,醫院領導班子換崗,滕明義先是副書記兼院長,還跟楊葦亦書記搭配著。到了2026年4月,他又接過黨委書記的職務,等于醫院所有權力一下子集中到一個人手里。對外要拉合作,對內也常常搞廉潔宣傳,這些年醫院大小活動,他都少不了。高層風頭正勁的時候,很難想象下個月會突然走進紀委。
其實在醫院系統,這種關鍵崗位權力越大,風險就出來了。像基建、藥品招標、采購設備這些,都要負責人拍板。滕明義每天管著大大小小的資金流轉,項目決策一摞摞,讓人難免覺得“手里有權,屁股不干凈”的陰影始終懸著。公立醫療系統,這種利益面前,誘惑說多不多,說少也不少,有些時候,自己一不小心可能前后都保不住。
就在事發前一個月,滕明義帶著隊伍跑去遵義醫科大學附屬醫院“談合作”,會上還大講特講廉政和正風,他自己做帶頭表率那一套其實也沒少演。沒想到轉眼間,自己成了焦點人物。這種巨大反差讓不少醫院員工感到震驚,畢竟前陣子還領頭喊口號,現在卻主動去報問題,發展速度讓人始料未及。
醫學行業其實一直被監管盯得緊,尤其關鍵崗位,稍有風吹草動,查一下就“出成果”。醫生管錢管項目,風險和誘惑始終陪著。最近幾年,全國醫療系統查出的案例特別多,也有不少像滕明義這樣,自己承認問題,結果紀律措施說來就來。說到底,紀委對這些崗位下手,可是一點不手軟,就看誰先繃不住。
![]()
醫院內部私下都在談,滕明義這樣資歷深厚、帶頭搞義診推廣、在群眾中有聲望的人,最后走到這一步其實挺唏噓。本來醫生是救人的,變成反面典型不只是醫院員工談資,外面同行也多多少少會警惕。誰也想不到,講了多年清正、還帶隊做公益的“老同志”,最后在自己管轄的崗位上被查。
大家也開始議論,像這種醫療干部,確實得分得清權力邊界。只要手伸長,遲早要暴雷。行醫生涯再牛,哪怕資歷再老,碰到制度查一遍,過不去那道關,一切都得重新來過。醫院本來是治病救人的地方,誰的手伸錯了,遞過去的不是藥,是麻煩。
現實讓人不得不承認,崗位越高,身邊圍著的誘惑也多。只要記住自己的職責,把權力擺正,踏實做好本職,就是對自己最好的保護。很多醫生、干部也許現在能明白,醫院風氣壓根不是小事兒,是關乎全體員工前途的命脈。守住這條線,一大堆煩心事根本不會來。
特別聲明:以上內容(如有圖片或視頻亦包括在內)為自媒體平臺“網易號”用戶上傳并發布,本平臺僅提供信息存儲服務。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.