來源:市場資訊
(來源:上海環境集團)
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5月14日下午,上海環境首期“書記來了”活動正式舉辦。圍繞黨建品牌創建,活動邀請了專家授課,并開展了一場集思廣益、務實高效的頭腦風暴和成果交流分享。上海環境黨委副書記、紀委書記、工會主席江南出席活動并講話,黨委辦公室(黨群工作部)主要負責人、各事業部黨建工作分管領導、黨建工作部門負責同志、基層黨組織書記代表等現場參加活動。全體黨員在線參加活動。
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活動伊始,參會人員系統學習了新時代國企黨建工作創新和品牌建設專題課程。授課專家以多個實際案例進行了深入淺出的講解,并提煉“七步法”為黨建品牌創建拓寬了新思路。
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頭腦風暴環節,參會人員分組模擬某焚燒廠內部五個業務黨支部,針對模擬場景的痛點難點設計黨建品牌。各小組通過現場研討、群策群力、形成共識,并圍繞品牌名稱、內涵等方面內容進行了成果匯報。活動現場對“最佳創意獎”進行了評選,江南為獲獎小組頒獎。
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江南對本次活動予以充分肯定,并對5個黨建品牌進行了逐一點評,勉勵大家將鮮活的黨建品牌概念轉化為推進黨業融合的具體指引:一是“赤誠之紅”——丹心未泯凌云志,走在前、作表率,煥發黨建新活力;二是“實干之紅”——絕知此事要躬行,圍繞項目支部的痛點精準發力,進行靶向設計;三是“創新之紅”——滿眼生機轉化鈞,匯聚新鮮的元素、碰撞智慧的火花,構建能打勝仗的黨建體系。
對下一步工作,江南指出,一是黨建引領要塑形鑄魂。充分發揮黨員先鋒模范和支部戰斗堡壘作用,在實干中凝練黨建品牌,推動黨業深度融合。結合政績觀學習教育,進一步突出實干實績實效,用行動推動上級決策部署精準落地。二是要打牢基層根基。準確把握集團用人導向,注重選苗壓擔、梯隊培養,把關鍵崗位、更重擔子壓給年輕人,讓一線成為檢驗年輕干部的試金石,讓干部隊伍展現蓬勃之氣。三是要賦能業務發展。牢固樹立一盤棋思想,努力做到“為一域爭光,為全局添彩”,讓“書記來了”活動平臺成為“雙百億”目標的助推器、年輕干部成長的練兵場、基層治理現代化的樣板間。
“書記來了”是上海環境黨委精心策劃推出的主題系列活動,旨在深入貫徹新時代黨的建設總要求,持續深化黨建引領,充分發揮各級黨組織書記的“頭雁”領航作用,進一步推送優質思政資源,搭建實踐練兵與交流互鑒的平臺載體,推動黨建工作與業務發展深度融合,助力上海環境“四型企業”建設。后續,上海環境黨委將依托這一平臺,進一步激發組織活力,推動各級書記帶頭履職盡責、破解難題、凝聚合力,把黨建引領的政治優勢、組織優勢轉化為發展優勢、工作優勢,為高質量發展注入強勁紅色動能。
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