當(dāng)下的職場早就不是打工人老老實實干活,賺干凈的錢了;
工作過程中可能會遭遇性騷擾,還有一些很騷氣的團建,而比這些更離譜的是招聘變招嫖!
之前看到有網(wǎng)友爆料過某些行業(yè)的公司里,搞一些奇奇怪怪的團建;
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比如這家公司團建選在洗浴中心、溫泉場所,男女共浴而且是要脫衣服的那種;
最離譜的是在團建的時候還會玩真心話大冒險,瘋狂進行性暗示,有的是詢問第一次做A是什么時候,有的是讓男生對著女士在桌子上做俯臥撐,上下起伏......
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還有類似這種職場上領(lǐng)導(dǎo)對女下屬的性騷擾,這兩年也是很常見。
當(dāng)然職場上搞這些惡趣味只能說明這些人利用權(quán)力在為非作歹,但這套潛規(guī)則如今已經(jīng)走進了招聘環(huán)節(jié),成為眾多求職者中的加分點;
那么就足以說明問題了,性資源正在成為職場流通的硬資源!
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有不少打工人在網(wǎng)上分享,比如重慶的易友說:我見過最牛的入職單上寫著,可以陪老板和客戶睡覺;
還有的網(wǎng)友說,我們行業(yè)里有個公司招的銷售都是東莞小姐...
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最離譜的是,這種潛規(guī)則灰色地帶的東西已經(jīng)滲透到了面試環(huán)節(jié),比如這位網(wǎng)友在求職試崗過程中遇到的情況,直接要求員工要陪S!
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還有今年4月底被各大新聞媒體報道的長沙某公司的HR在招聘環(huán)節(jié)直接對求職者說:你不適合這個崗位,但可以做我的小三,每月見面四五次,給你五千元......
真是沒想到如今的職場已經(jīng)卷的走火入魔了,連性資源都成了打工人明里暗里的籌碼了;
這種風(fēng)氣真的要整治一下了,不能讓這些人把職場環(huán)境搞得更差!
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