浙江
那些退了休依然選擇務工的兄弟們，你們一定要弄明白，如果所簽署的是勞務合同，而并非勞動合同，一旦發生意外情況，無法享受工傷保險待遇。
說句可能會冒犯到某些人的話，如今勞務合同的簽訂過程確實非常便捷，這種便捷的程度甚至會讓人感到心情舒暢。
合同簽訂的時候，既不會詢問你已經度過了多少個人生階段，也不會關心你的血壓是不是比工資還要高，就連體檢表也根本不會看一眼。
對方會拿過來一張合同紙，只需要你在上面簽個字，到了第二天就能夠正式開始工作了。
每天結算工資，并且是以現金的形式發放，不會扣除各種各樣的基金和保險費用，最終拿到手的就是實實在在的錢數。
老板會遞給你一根煙，稱呼你一聲“老大哥”，并且表示他們不會搞那些虛情假意的事情，只要付出了勞動就能拿到相應的報酬，雙方兩不相欠。
你聽了這樣的話之后，會感覺心里非常敞亮。
在之前的單位工作時，看了一輩子別人的臉色，現在簽訂了勞務合同，反而好像獲得了一種自由的感覺。
不需要按時打卡上班，不需要寫各種工作報告，那些雜亂無章的會議也不會再叫你參加。
如果想要離開，隨時都可以走。
有些人覺得，這比勞動合同更劃算，拿到手的才算真實。
年輕人還傻乎乎地等待單位進行兜底。但這"兩清"清得過于干凈了，干凈得令人后背發涼。
如果哪天在倉庫里滑一跤，躺在地上才想起來，沒人給你申報工傷。
老板依舊遞過香煙，依舊一聲聲喊著老大哥，他口中說出的話卻已然變了味道：“老哥啊，你我之間簽訂的是一份勞務合同，關于醫藥費的事情，你先暫時墊付一下，之后你我再坐下來慢慢商量。”
那幾張日結的鈔票被你緊緊捏在手里，這一刻你忽然感覺到，這錢本身就帶著一種折價，而折去的也就是那份沒有人愿意為你兜底的保障。
有很多人在出了事情之后，通常會首先陷入到慌亂之中，內心害怕事情擴大之后，會被判定為勞動關系，最終導致那本就微薄的私了賠償也沒辦法拿到手，反倒會配合著雇主，把“兩清”這樣的結果落實下來。
以前在單位里工作時，不管是遇到多么大的難題，都會有資歷深、經驗足的人站出來承擔責任。
如今這場意外就這么毫無預兆地發生了，現在我手里所擁有的，只有那份寫著“兩清”字樣的紙質協議，還有雇主遞過來的那支香煙，心里真的是又無助又茫然。
那些原本在我看來可以依靠的人，此刻全都只是冷漠地站在一旁觀看著，我的處境可以說是非常艱難，現在完完全全只有我這個當事人在苦苦支撐、掙扎著，感覺特別孤立無援。
這又是一件多么極具諷刺意味的事情啊，在簽訂這份合同的那一刻，它其實也在同一時間，把我所有的后路都徹底地給斷絕了，真是讓人懊悔不已。
當然，如果是雇主全責導致的人身傷害，我們依然可以拿起《民法典》的武器依法索賠。
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