福建
福建省水投數(shù)字科技有限公司2026年招聘公告
福建省水投數(shù)字科技有限公司成立于2019年10月，是福建水投集團旗下全資國企。
根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員4人，有關(guān)事項公告如下。
一、招聘崗位
報名者結(jié)合個人情況，只能報名一個崗位，請慎重選擇。
（一）項目管理部項目管理崗1人；
（二）產(chǎn)品研發(fā)部前/后端開發(fā)崗1人；
（三）產(chǎn)品研發(fā)部AI應(yīng)用開發(fā)工程師1人；
（四）IT運維部信息安全崗1人。
二、招聘程序
本次招聘主要按照網(wǎng)絡(luò)報名、資格初審、考試選拔、資格復(fù)審、入職體檢、公示錄用等程序進行。資格審查貫穿公開招聘工作全過程。
（一）網(wǎng)絡(luò)報名
1.報名時間：第一批次為2026年4月24日起至2026年5月5日。
2.報名方式：本次招聘采取網(wǎng)上報名的方式進行。報名者請于報名截止之日前將報名材料通過電子郵件發(fā)送至郵箱：fjsstszkj@163.com（郵件標題格式：個人姓名+應(yīng)聘崗位），或通過BOSS直聘投遞簡歷報名。
3.報名時需如實提交以下材料的電子版（掃描件）。
（二）資格審查
（三）考核甄選
同一崗位、同一批次通過資格初審的應(yīng)聘人員，應(yīng)同時參與考核甄選。入圍考核甄選的人員名單、考試時間安排及具體事項，將通過福建水投集團官網(wǎng)發(fā)布公告。
招聘崗位參加考試人員與招聘崗位比例原則上達到3:1及以上方可進行考試相關(guān)工作。
考核甄選分為筆試、面試、加試等環(huán)節(jié)，具體考核形式綜合崗位要求、考生情況和組織條件適當安排，考試可按實際需要選擇線上或線下方式開展。
1.筆試
考試時間120分鐘，總分值為100分，筆試內(nèi)容為崗位專業(yè)知識測試。筆試開始15分鐘后不允許入場，考生完成作答可提前交卷。
2.面試
面試采用半結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，總分值100分。面試的主要流程為三分鐘自我介紹、結(jié)構(gòu)化試題作答、考官自由提問三個部分。
面試考生根據(jù)抽簽結(jié)果確定面試順序。面試考生在候考室進行簽到，按照面試順序在引導(dǎo)員的帶領(lǐng)下從候考室進入主考室。
3.加試
如遇某一崗位競爭激烈、候選人分數(shù)接近等情況，經(jīng)招聘工作小組討論，可啟動加試環(huán)節(jié)。該環(huán)節(jié)根據(jù)崗位需求，采用個人項目展示、技能測試、自由提問等一種或多種方式，考核應(yīng)聘人員專業(yè)能力和綜合素養(yǎng)。同批次應(yīng)聘人員的考核方式應(yīng)保持一致。加試滿分20分。
4.擬錄用確認方式
不開展筆試的招聘場次，最終成績=面試成績*100%；
同時開展筆試和面試的招聘場次，最終成績=筆試成績*40%+面試成績*60%；
啟動加試的招聘場次，最終成績=原最終成績+加試成績。
最終成績≥75分的人選，成績按高到低排列，排位靠前的人員依次列入擬錄用人選，直到該崗位達到計劃招聘人數(shù)，未列入擬錄用人選的人員按成績進入補錄名單，如擬錄用人員最終未達成用人合作，可依次補錄。
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