無限超越班4》網友吐槽節(jié)目組選人黑幕，賽制偏心、導師也雙標？

最新一期《無限超越班4》被人吐槽了，本以為這檔演技綜藝能回歸初心，靠實力選人、憑演技說話，結果看完選人環(huán)節(jié)，我直接滿臉問號，評論區(qū)早就被網友的吐槽淹沒，全在喊不公平、太偏心、暗箱操作太明顯！

從跨界選手考題放水，到同組競演賽制搞心態(tài)，再到前輩新人雙標打分，這哪是演技考核，分明是量身定做保送名額，好好的演技綜藝，徹底變成了資本和偏心的修羅場，今天就好好掰扯掰扯這些讓人意難平的操作！

最讓網友意難平的，當屬劉璇的考核環(huán)節(jié)，簡直把“放水”兩個字寫在了臺面上！

劉璇是奧運體操冠軍，跨界演藝圈發(fā)展得一直不錯，這次來節(jié)目想突破自己，本來是值得期待的事，可節(jié)目組給她出的考題，真的太沒說服力了——讓她以演員的身份，重現(xiàn)自己當年奪冠的場景。

咱就是說，這是考核演技嗎？這根本就是讓她演自己的親身經歷啊！奪冠的激動、賽場的緊張、多年拼搏的心酸，都是她刻在骨子里的記憶，根本不用刻意去演，只要把當年的感受還原出來，就一定不會出錯。

果不其然，表演結束后導師全票通過，直接順利晉級。可網友們根本不買賬：“這考的不是演技，是她的人生”“換任何一個奧運冠軍來演自己，都能過，這考核有什么意義？”“明明是演技選拔，非要給熟人送送分，太不公平了”。

既然是選演員、考演技，就該出一道和她自身經歷無關的命題，考驗她的共情力和塑造角色的能力，而不是直接送一道“送分題”。這種偏向性明顯的考題，對其他認認真真準備陌生角色的選手來說，真的太不公平了。

比劉璇考核更讓人無語的，是姜貞羽、胡嘉欣、許靜雅、蘇琪這一組的舞蹈劇情考核，賽制規(guī)則簡直是為后面的人鋪路，先上場的選手純純是大冤種！

節(jié)目組讓幾位顏值出眾的選手，準備一段舞蹈，同時在舞蹈里融入故事和情緒，說白了是考驗演技，不是單純比跳舞?？梢?guī)則坑就坑在：演一個點評一個，導師當場把要求說透，后面的人直接照著標準答案改，先上場的完全沒有優(yōu)勢！

第一個上場的許靜雅，純純吃虧！她舞蹈功底扎實，整段舞跳得優(yōu)美又有感染力，可因為是第一個，完全摸不準導師的喜好，重心放在了舞蹈上，情緒表達稍微弱了一點。

導師直接當場點評：“我們不是選舞蹈演員，要的是演技，是情緒，眼睛里要有故事，不是光跳得好就行”。這話一說，后面上場的胡嘉欣、蘇琪，直接精準踩中導師的喜好，上場就重點突出情緒，弱化舞蹈技巧。

胡嘉欣吸取了前面的教訓，表演時全程把情緒寫在臉上，順利拿到高分；第三個上場的蘇琪，演繹自己在舞蹈廳練舞，看到媽媽到來的緊張害怕，情緒確實有，但遠遠沒到讓人感動的地步，只能說中規(guī)中矩；最后上場的姜貞羽，演繹了古典舞女的溫婉與哀愁，舞蹈和情緒融合得恰到好處，全程沒毛病，表現(xiàn)力完全不輸蘇琪。

可最終結果，偏偏選了蘇琪晉級！

網友徹底炸鍋了：“先上場的就是小白鼠，給后面的人遞答案”“要么一起演完再點評，要么別當場透題，這對第一個太不公平”“姜貞羽明明更出色，結果被截胡，節(jié)目組擺明了想捧誰”。這種賽制，本質就是提前給后面的人透題，公平競爭從一開始就不存在。

如果說前面是賽制坑人，那梁漢文和辛浩江的中槍戲考核，就是赤裸裸的導師雙標、偏袒前輩！

梁漢文是圈內前輩，和陳奕迅是多年好友，來參加節(jié)目還有好友發(fā)視頻加油，本身自帶光環(huán)。節(jié)目組給兩人出了中槍戲的考題，考核難度本身就很低，完全沒考驗出真正的演技層次。

表演結束后，所有人都在夸梁漢文演技沉穩(wěn)，說辛浩江的情緒全是靠前輩帶動，可我真的要為辛浩江說句公道話！

梁漢文作為資深前輩，這類緊張、害怕、中槍的戲份，早就演過無數(shù)次，表演全是套路化、模式化的，一上來就直接表現(xiàn)出害怕緊張，全程情緒沒有一點起伏，從頭到尾一個狀態(tài)，完全沒有層次感。

而新人辛浩江，從一開始的懵懂不知情，到意識到危險的慌張，再到中槍后的恐懼絕望，情緒層層遞進、一步步爆發(fā)，眼神里的變化特別真實，完全是沉浸式表演，絲毫不輸梁漢文。

可就因為梁漢文是前輩，導師對他的要求格外寬松，模式化的表演被夸成沉穩(wěn)，而辛浩江的用心演繹，卻被說成是被帶動，最后順利晉級的也是梁漢文。

網友紛紛替辛浩江不平：“前輩就可以搞特殊？模式化演技也能吹”“辛浩江的層次感明明更絕，太不公平了”“雙標太明顯，欺負新人沒背景沒名氣”。

說到底，節(jié)目所謂的演技考核，根本不是看當下的表現(xiàn)，而是看資歷、看人設、看節(jié)目組想捧誰，對認真演戲的新人來說，簡直是降維打擊。

看完這一期，終于明白網友為什么這么生氣。

一檔演技綜藝，最該堅守的就是公平二字，不管是跨界前輩、圈內老人還是新人演員，都該站在同一起跑線上，用同樣的考題、同樣的規(guī)則、同樣的標準去考核。

可節(jié)目組偏偏反著來，給熟人出送分題，給想捧的人透題，對前輩放寬標準，對新人百般挑剔，賽制不公、導師雙標，徹底違背了演技綜藝的初心。

不是說跨界選手、前輩不能晉級，而是要靠真真正正的實力，而不是靠節(jié)目組的偏心和放水。這樣的選拔，就算選出了學員，也難以讓人信服，反而消耗了節(jié)目積攢的口碑。

真心希望節(jié)目組能醒醒，別再搞這些暗箱操作，回歸演技本身，給所有選手一個公平競爭的機會，別讓認真演戲的人寒心！

你們覺得這期節(jié)目誰最委屈？最不滿意哪個選拔結果？評論區(qū)一起吐槽！