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少年強則國強,家興則國興。家庭教育離不開各類社會力量的協同支撐,本期聚焦兩個單位——市總工會和市關工委,以多元社會力量為中山青少年健康成長護航,一起來看!
市總工會:
情系職工暖萬家,家教賦能強擔當
市總工會立足職工家庭需求,把暖心服務送到職工身邊,助力職工安心工作、用心育兒。
非遺體驗聚溫情
每逢春節、端午、中秋等傳統節日,市總工會指導文化宮舉辦特色親子活動,成為職工家庭最期待的約定。端午時節,家長和孩子一起包香囊、編五彩繩;中秋之夜,親子攜手制作非遺燈籠,聆聽家風故事;春節前夕,大家一起揮春、做烘焙,在歡聲笑語中感受團圓之美。這些活動,讓職工家庭在動手實踐中增進情感、傳承文化,年均覆蓋近3300人次,成為總工會服務職工家庭的特色品牌。
深耕服務惠民生
針對職工家庭在育兒中的困惑,市總工會精準發力,定期開設“職工大講堂”,邀請教育專家圍繞青春期教育、家風培育等熱點專題,為家長答疑解惑、傳授方法。同時,創新舉辦親子茶飲DIY、花藝沙龍、“玫瑰芬芳浸書香?親子共讀樂未央”等活動,深耕“玫瑰書香”品牌,以親子共讀培育淳厚家風,讓職工在輕松氛圍中提升家庭教育能力。
▲“玫瑰芬芳浸書香?親子共讀樂未央”活動現場
研學實踐增見聞
市總工會不斷拓展家庭教育的外延,組織職工家庭走出家門,開展豐富多彩的研學活動。大家走進深中通道等“大國重器”建設現場,感受國家發展的磅礴力量;走進黃埔軍校舊址等紅色教育基地,傳承革命精神;參與財商啟蒙教育和短視頻拍攝等培訓,孩子們的綜合素養得以提升。同時,聚焦職工子女暑期托管需求,創新打造工會夏令營“1+2+N”模式,以“托管+教育+實踐”為主線,為職工子女打造暑期幸福港灣,關注新就業形態勞動者等群體,舉辦專場親子活動,讓忙碌的職工也能擁有高質量的親子時光,感受到組織的溫暖。
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▲市總工會組織親子研學活動
市關工委:
五老護航傳美德,關愛潤家促和諧
在中山,有一群特殊的“守護者”,他們是老干部、老教師、老模范等組成的“五老”隊伍,在市關工委的引領下,他們守護著孩子們的成長,也滋養著良好家風。
家風宣傳潤童心
全市活躍在基層一線的“五老”宣講員有250多人,他們用自己的經歷講黨史、傳美德,照亮了無數青少年的成長路。
市關工委圍繞孩子們的成長需求,每年開展“在黨旗下講好中山故事”“老少同聲頌黨恩”等主題活動。全市337個校外教育輔導站,就像一個個溫暖的“第二課堂”,“五老”們義務授課,教孩子們傳統文化、科普知識,陪他們度過歡樂的課余時光,讓孩子們感受傳統文化的魅力,在耳濡目染中堅定文化自信。
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▲“五老”為小學生宣講故事現場
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▲市關工委組織親子在市公安局開展“第二課堂”研學活動
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▲市關工委組織開展“農耕文化體驗游暨早稻豐收”親子活動
精準幫扶顯擔當
對于特殊青少年群體,“五老”們更是傾注了全部心血。持續18年的“十幫”工作,從助學、就醫到心理疏導、戒網癮,全方位為孩子們排憂解難。此外,聯動市婦聯、市紅十字會等,組織“五老”與“三有”老年婦女牽手,一對一幫扶特困青少年,用溫情融化困境。
法治護航守底線
為了守護孩子們的成長安全,市關工委開展“關愛明天、普法先行”活動,推動法治教育進校園、進家庭,通過法律知識競賽、模擬法庭等趣味形式,讓孩子們在互動中學會守法、懂法。推廣“五老”陪審員、“代理家長”等做法,助力預防未成年人違法犯罪,在市陽光學校開展“四心暖陽”活動,用普法教育、心聲寫作、心理幫扶等舉措,為孩子們筑牢成長屏障。
五年來,市總工會、市關工委立足職能、各展所長,以職工服務、“五老”溫情凝聚育人合力,為中山家教高質量發展賦能,守護青少年向陽生長。
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中山市婦聯編輯
編輯:劉婷婷
一審:段文婷
二審:李宇玲 陳穎
三審:伍月橋
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