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在煤礦工作時間長了之后，就會發現一個扎心的現象：
采掘一線，漸漸變成了“老漢隊”。
特別是老礦區，年輕人招不進來，留不住。
放眼望去，隊里的成員都是頭發花白的老同志。
50歲以上的還在井下拼命干活的人，一抓一大把。
之前在河南工作的老礦，由于長期沒有招聘新人，所以采掘隊成了“老齡化重災區”。
除了少數53歲左右接近退休、身體已經很虛弱的人，礦上可以給他們安排照顧或者調到地面或者輔助，而大多數50歲以上的老礦工們仍然泡在最艱苦、最勞累、最危險的采掘一線。
老礦井的“定海神針”就是“傷病號”
大家都知道，采掘一線是在高溫、高濕、粉塵、噪聲環境下從事重體力勞動。
這批老礦工大都工作于九十年代。
當時井下的情況是怎么樣的？機械化程度很低，全是肩抬人扛。
幾十年來，他們的身體已經不堪重負了。
到四十五歲的時候，人的身體就相當于一臺生了銹的機器：
關節炎和風濕是標配，咳嗽、胸悶、這都是擺脫不了的噩夢。
他們從事采掘工作幾十年，最美好的年華都奉獻給了井下。
腰彎了，腿疼了，但是仍然要握著風鎬、扛著液壓柱，在幾百米深的地下去拼命。
很多人會問道：這么大年紀了，為什么不申請調崗？
哪里是舍不得離開，只是在煤礦往地面或者輔助單位調，太艱難了。
采掘一線缺人，年輕人嫌辛苦不來，來了也不愿意留下。
采掘隊伍青黃不接，這根“接力棒”只能由老礦工繼續下去了。
除了心疼之外還有隱患
說實話，看到老伙計們在井下上來下去，我心里就感覺很不舒服。
年紀大了之后，體力、反應速度都會下降。
一個閃失，并非只和他自己有關，還會影響到整個家庭。
他們的一生都是在沒有娛樂、沒有自我，日常工作就是吃飯、睡覺、下井。
用一生的健康來換取妻子和兒女的生活保障，換取城市里萬家燈火。
但是到了應該抱孫子、遛彎兒的年紀，還要在漆黑的井下透支自己的生命。
希望他們能夠得到適當的休息
希望煤炭行業可以多一些人情味：
建立大齡礦工退出機制。
讓50歲以上的職工有秩序地退出采掘一線高危崗位；
使53歲左右的老礦工可以平穩地轉崗或者提前退休，遠離井下的危險。
他們把一生都奉獻給了國家，也為了企業奮斗了一輩子。
也應該讓他們休息一下，享樂、安度晚年。
你們隊伍里面，五十歲以上的還在從事采掘工作的有多少人？
你認為大齡礦工是否應該被強制轉崗或者提前退休？
評論區聊聊你的看法。
我是【豫見西北】，持續講述煤礦一線最真實的事件。
同行的老鐵們，給個關注，我們一起來為礦工發聲！
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