不少退休朋友最近茶余飯后都在聊,2026年是十五五開局第一年,咱們的養(yǎng)老金能不能接著漲呀?畢竟已經(jīng)連漲21次了,能不能順順利利迎來22連漲?中央早就定了調(diào),未來五年要健全養(yǎng)老金調(diào)整機制,繼續(xù)向低收入群體傾斜,還要逐步提高城鄉(xiāng)居民基礎養(yǎng)老金水平,這么看22連漲的可能性真的不小。現(xiàn)在大伙討論最熱的,就是有人建議職工養(yǎng)老金定額調(diào)整直接漲60元,這事到底靠不靠譜?今天咱們就掰扯清楚。
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其實咱們國家養(yǎng)老金調(diào)整分兩塊,一塊是職工退休人員的基本養(yǎng)老金,一塊是城鄉(xiāng)居民的基礎養(yǎng)老金,倆各有各的調(diào)整規(guī)則。現(xiàn)在城鄉(xiāng)居民那邊,國家已經(jīng)定了月最低標準繼續(xù)按最高20元上漲,還要求各地結(jié)合實際情況再往上調(diào)整,不少城鄉(xiāng)居民退休的朋友已經(jīng)提前收到利好消息了。唯獨職工養(yǎng)老金,目前只明確了調(diào)整大方向,具體方案還沒公布,所以大伙忍不住開始各種猜想,定額漲60元就是熱度最高的一個說法。
好多剛關注養(yǎng)老金調(diào)整的朋友可能還懵,啥叫定額調(diào)整啊?其實很好懂,就是同一個地區(qū)符合調(diào)整要求的退休人員,這部分漲的錢一模一樣。不管你原來養(yǎng)老金拿一千還是拿一萬,不管你是什么退休身份,這部分人人平等,充分體現(xiàn)了公平普惠,還給低收入朋友的漲幅托了底。也正因為這樣,定額調(diào)整漲多少,一直是養(yǎng)老金不高、工齡短的退休朋友最關心的部分。
別以為養(yǎng)老金調(diào)整就只看定額哦,還有另外兩部分加起來一起算總漲幅。一個是掛鉤調(diào)整,說白了就是落實多繳多得、長繳多得的規(guī)則,你原來養(yǎng)老金水平高、繳費工齡長,這部分漲的錢就更多。另一個是傾斜調(diào)整,就是給符合條件的特殊群體額外漲錢,比如高齡退休老人,或者在艱苦邊遠地區(qū)退休的朋友,都能多領一筆。國家總的調(diào)整比例是提前定好的,三部分加起來不能超,所以三塊的額度本來就是相互平衡的。
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拿2025年遼寧的養(yǎng)老金調(diào)整方案舉個例子,算完你一下子就明白了。假如你每個月養(yǎng)老金拿2000元,累計繳費工齡20年,按去年方案算下來,漲的錢就是27加2000乘0.3%加9加5乘0.9,總共46.5元,漲幅大概2.3%。要是你剛好年滿70歲,還能再享受20元的高齡傾斜,算下來總漲幅就達到3.3%了。
換個情況,要是你每個月養(yǎng)老金拿6500元,繳費工齡41.5年,按去年的方案算,漲的錢就是27加6500乘0.3%加9加26.5乘0.9,總共79.35元,漲幅大概1.22%。從這兩個例子就能看出來,定額和傾斜調(diào)整的標準,對所有人都是固定一樣的,只有掛鉤調(diào)整為了體現(xiàn)激勵原則,每個人漲的不一樣。
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2025年養(yǎng)老金整體調(diào)整比例比之前降了1%,整個方案的漲幅也跟著下調(diào)了,但你細看調(diào)整的細節(jié)就能發(fā)現(xiàn)門道。定額和傾斜部分的下降幅度很小,2024年遼寧的定額還是33元,2025年只降了6元。反而是和養(yǎng)老金水平掛鉤的部分,從0.5%降到0.3%,工齡掛鉤的部分降了差不多42%。
這樣的調(diào)整思路其實很清晰,就是要落實提低控高的要求。養(yǎng)老金水平較低的朋友,雖然漲的絕對數(shù)不算高,但漲幅反而比高養(yǎng)老金群體更快。掛鉤部分大幅下降,剛好控制了高養(yǎng)老金群體的漲幅,把更多的調(diào)整額度留給了低收入群體,剛好符合中央定的傾斜方向,這個思路接下來應該也會延續(xù)。
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這個定額漲60元的說法一出,直接戳中了不少低收入退休朋友的心巴,畢竟定額漲得多自己拿到的就多。那咱們就把這個數(shù)字套進去年的方案算一算,看看合不合理。咱們還是拿剛才養(yǎng)老金2000元工齡20年的例子算,掛鉤和傾斜都不變,原來定額是27元,要是漲到60元等于多了33元,總上漲金額就變成79.5元,漲幅直接到4%。
咱們看看最近這些年養(yǎng)老金的調(diào)整節(jié)奏,整體都是平穩(wěn)慢漲的,漲幅一直在穩(wěn)步回落,很少有突然跳漲的情況。結(jié)合目前公布的2025年物價變動情況和居民收入增長情況來看,2026年養(yǎng)老金整體調(diào)整比例很難超過2%。哪怕2026年確實繼續(xù)向低收入群體傾斜,也不可能一下子比去年高出1.7%的漲幅,這個缺口根本沒法填上。
除了總漲幅的限制,我們還要考慮養(yǎng)老金制度的可持續(xù)發(fā)展,不能只看眼前漲得多。去年全國絕大多數(shù)省份的定額調(diào)整額度,都在25元到30元之間,一下子漲到60元,相當于直接翻番還多。這么大的漲幅,會給社保基金賬戶帶來非常大的支出壓力,一些經(jīng)濟發(fā)展偏慢的地區(qū),地方財政根本扛不住這么大的額外支出。
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真的捋下來,哪怕2026年因為向低收入傾斜,定額調(diào)整比去年漲個幾塊十塊,這個可能性還是很大的。但一下子從二三十元跳到60元,真的不太現(xiàn)實,不管從哪個角度看都不符合目前的調(diào)整節(jié)奏。大伙也不用太急,官方方案一般都是上半年出,到時候自然就清楚了。
參考資料:人民網(wǎng) 遼寧省關于2025年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知
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