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先上一個我整理的統(tǒng)計圖表:江財2021-2024年進入世界/中國500強企業(yè)的畢業(yè)生數(shù)量匯總表!
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江財是一所非常不錯的財經院校,除了211財校外,它屬于中檔財校中的頭部,所以,觀察這個樣本的就業(yè)數(shù)據(jù),對于大家選擇大學,還是有一定作用的。
從這個數(shù)據(jù)中,我得出幾點觀察建議,僅供大家參考,說得不一定對啊!
第一,行業(yè)的更替,在標桿數(shù)據(jù)中,體現(xiàn)的淋漓盡致。
比如房地產基建行業(yè),中國建筑,21年114人,到了24年,僅招錄23人,四年累計減少了91人,招錄規(guī)模縮減了80%!其他基建有關的500強企業(yè),比如中鐵工,從44人,縮減到14人,中交建、中電建從原來的16人,變成0,江財畢業(yè)生進入大型建筑、基建系統(tǒng)(以500強為例),從2021年的218人(合計),縮減到2024年的37人。
行業(yè)周期下行,最直接也最殘酷的證據(jù)莫過于此。
再看券商行業(yè),21年和22年,中信證券招31人,35人,中信建投,22年也招了16人,申萬宏源22年招10人,但是2023、2024年,這三家,全部消失!券商行業(yè)的縮減,也是當下財經領域寒冬的一個明證,當然,目前行情回?,或許2025年的數(shù)據(jù)會好看一點。
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第二,某些企業(yè)的數(shù)據(jù),值得注意!
與其他銀行的縮招相比,農行是個異類,值得大家注意!
21-24年,農行的招錄人數(shù)出現(xiàn)了加速上漲的趨勢,從21年的51人,漲到了24年的106人,這種劇烈的上漲,值得關注!
另外,華為的數(shù)據(jù)也比較異常,21-24年,除了22年突然招了51人外,其他年份都是20人左右,我之前還寫了一篇文章專門點贊江財與華為的深度關系,大家可以看看!
拉長時間,還是能夠保持對異常數(shù)據(jù)的免疫,不至于為某個數(shù)據(jù)歡呼的。
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第三,總體來看江財?shù)木蜆I(yè)形勢,不容樂觀!
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從500強招錄的人數(shù)來看,2021年804人,2024年降到684人,縮減了120人。
這只是頭部企業(yè)的招錄縮減人數(shù),這也只是全校本碩博加起來招錄的人數(shù)分析,一般來說,碩博的就業(yè)會相對穩(wěn)定,沖擊大的本科數(shù)據(jù)可能會更難看,大家可以慢慢品品數(shù)據(jù)背后的就業(yè)現(xiàn)實。
勛哥觀點
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財經人員的就業(yè)通道變窄,一方面有人工智能的沖擊,另一方面也是經濟下行宏觀環(huán)境下的常態(tài)。
從數(shù)據(jù)來看,有的企業(yè)招聘相對穩(wěn)定,有的企業(yè)則波動較大,如果你的目標還是財經院校,建議從指標企業(yè)中去尋找就業(yè)確定性大的企業(yè),研究其人才招錄要求,提前做好規(guī)劃,這樣才是正確的志愿填報學業(yè)規(guī)劃。
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