自2026年春季促就業專項行動啟動以來,華陽路街道聚焦長期失業人員、高校畢業生、就業困難人員等重點群體,構建起主動排摸、精準對接、全程跟蹤的閉環服務體系,以有溫度、有力度的公共就業服務,切實兜牢民生底線、夯實就業保障根基。
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y先生夫妻曾自主經營一家餐飲店,后來,持續的市場波動與突如其來的資金鏈斷裂,讓這家承載全家希望的小店被迫關門歇業。頃刻間,夫妻雙雙失業,家中失去唯一收入來源。
更令他們焦慮的是,女兒小敏正值應屆畢業求職的關鍵期。家庭的驟然變故,讓她對未來充滿迷茫與不安。生活的重擔與對前路的未知,壓得這一家三口喘不過氣來。
在“春風行動”專項就業服務開展期間,街道就業服務專員主動排摸、上門走訪,及時掌握到y先生一家的就業困境。工作人員第一時間為其建立重點幫扶臺賬,并量身定制“一人一策”就業援助方案。
就業服務專員沒有急于推薦崗位,而是耐心傾聽、細致溝通。y先生坦言自己年齡偏大、技能單一,對重新就業信心不足;小敏則希望找到專業對口的工作,但又缺乏經驗。整個家庭面臨無方向、無底氣的現實壓力。
基于y先生踏實肯干、有管理小店經驗的特點,同時綜合考量其身體條件,將其定位為“秩序維護類”崗位人選。針對小敏的市場營銷專業背景和應屆畢業生身份,則鎖定“管培生”“見習生”等能系統學習、快速成長的平臺型崗位,為父女二人分別規劃適配的就業路徑。
就業服務專員迅速梳理轄區及合作企業資源庫,重點篩選對年齡、經驗包容度較高,且能提供系統培訓或過渡支持的崗位。同時,吸納小敏進入街道事務中心參加就業見習,讓她在實踐中學習歷練、提升能力,逐步重拾求職信心。
就業服務專員精準挖掘y先生責任心強、熟悉基層管理、擅長溝通協調的核心優勢,重點推薦轄區商超、樓宇安保主管、物業經理助理等適配崗位。憑借沉穩干練的處事風格與細致入微的觀察能力,y先生順利通過兩輪面試,成功入職一家公司擔任保安班長。
穩定的薪資收入、規律的作息節奏,讓y先生長久緊繃的心態逐漸放松下來。“沒想到到了這個年紀,還能找到一份安穩的工作,公司還為我繳納社保,心里總算踏實了!”
針對小敏的求職困境,就業服務專員雙線發力:一方面聯動區級就業指導專家,為她量身優化簡歷、強化面試技巧,補齊求職短板;另一方面積極引導其用好應屆生身份,拓寬就業渠道,精準推薦與專業匹配的就業見習基地。
很快,一家電商企業向她拋來橄欖枝,提供市場部商場支持見習生崗位。該崗位不僅能讓她直接接觸核心業務,還配備資深導師一對一帶教,助力其快速適應職場。小敏格外珍惜這次機會,由衷感慨:“這里工作節奏快、挑戰多,但每天都能學到新東西。導師像姐姐一樣耐心指導,同事們也十分友善。”
y先生與小敏成功就業并非幫扶終點。就業專員堅持定期回訪,精準對接他們的職業發展需求,做好后續跟蹤服務,確保“扶上馬、送一程”。
下一步,華陽路街道將以“春風行動”為契機,持續夯實公共就業服務根基,常態化聯動企業資源、深挖優質崗位,開展小型化、定制化的招聘活動與就業指導服務,以更貼心、更高效的幫扶舉措,全力護航重點群體就業,切實兜牢民生底線、穩固就業大局。
圖片由華陽路街道提供
記者:李媛媛
編輯:陳 莎
責編:王 博
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