事業(yè)編！秦皇島一單位公開選聘52人

秦皇島市第一醫(yī)院

2026年公開選聘學(xué)科帶頭人公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》《關(guān)于進(jìn)一步做好全省事業(yè)單位公開招聘工作的通知》，為滿足秦皇島市第一醫(yī)院工作需要，擬面向社會公開選聘事業(yè)單位學(xué)科帶頭人10名（事業(yè)編），現(xiàn)公告如下。

一、單位基本情況

秦皇島市第一醫(yī)院坐落在具有夏都之稱的美麗的海濱城市——秦皇島市中心。醫(yī)院始建于1948年，是一所融醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防、保健和康復(fù)為一體的大型綜合性三級甲等醫(yī)院，是地市級暑期醫(yī)療保障后備基地醫(yī)院，是唯一保障過奧運(yùn)會和亞運(yùn)會的地市級醫(yī)院。醫(yī)院被確定為“首批國家全科醫(yī)生規(guī)范化培訓(xùn)示范基地”“國家藥物臨床試驗(yàn)機(jī)構(gòu)”“干細(xì)胞臨床研究機(jī)構(gòu)”，是河北醫(yī)科大學(xué)非直屬附屬醫(yī)院，河北北方學(xué)院、承德醫(yī)學(xué)院的教學(xué)醫(yī)院，是河北省博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地。

醫(yī)院現(xiàn)已發(fā)展為一院四區(qū)，占地面積166畝，建筑面積約17萬平方米，全院現(xiàn)有職工3325人，其中博、碩士研究生1097人，高級職稱977人，博士生導(dǎo)師8人，碩士生導(dǎo)師297人。享受國務(wù)院特殊津貼專家8人，全國先進(jìn)工作者3人，全國衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)先進(jìn)工作者1人，全國五一勞動獎?wù)芦@得者3人，衛(wèi)生部突出貢獻(xiàn)中青年專家1人，省管優(yōu)秀專家3人，享受省政府特殊津貼專家3人，省突出貢獻(xiàn)中青年專家3人，省部級表彰獎勵獲得者1人。醫(yī)院開設(shè)床位2200余張，全年實(shí)現(xiàn)門急診量262萬人次，出院患者11.9萬人次，開展手術(shù)5.72萬臺次。全面提升醫(yī)療服務(wù)能力，不斷優(yōu)化學(xué)科和專科布局，其中省級醫(yī)學(xué)重點(diǎn)學(xué)科B級（先進(jìn)）學(xué)科2個，C級（發(fā)展）學(xué)科1個。國家臨床重點(diǎn)專科創(chuàng)建單位2個，河北省臨床重點(diǎn)專科21個。目前擁有Mako智慧骨科手術(shù)機(jī)器人、腹腔內(nèi)窺鏡手術(shù)機(jī)器人、PET/CT、SPECT等先進(jìn)醫(yī)療設(shè)備總價值10.5億元。

近年來，醫(yī)院先后取得省部級科技進(jìn)步獎26項(xiàng)，市廳級科技進(jìn)步獎510余項(xiàng)，近5年核心期刊文章1000余篇，SCI文章270余篇，最高影響因子達(dá)8.44。醫(yī)院每年選派大批技術(shù)骨干到國內(nèi)外研修，經(jīng)常與美國、日本、德國等國際醫(yī)療專家進(jìn)行學(xué)術(shù)交流。

醫(yī)院連續(xù)四年在國家公立醫(yī)院績效考核中成績位居A行列，2023年躍升至A+等級序列，電子病歷系統(tǒng)功能應(yīng)用水平通過六級評價，取得互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院資質(zhì)并上線運(yùn)營。光榮蟬聯(lián)五屆“全國文明單位”稱號，先后榮獲 “全國五一勞動獎狀”“全國衛(wèi)生系統(tǒng)先進(jìn)集體”“全國百姓放心百佳示范醫(yī)院”“全國醫(yī)療服務(wù)價格和成本檢測與研究網(wǎng)絡(luò)先進(jìn)單位”“全國改善醫(yī)療服務(wù)創(chuàng)新醫(yī)院”“全國職工職業(yè)道德建設(shè)標(biāo)兵單位”“全國醫(yī)療保障定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)示范點(diǎn)”“省級現(xiàn)代醫(yī)院管理制度建設(shè)樣板”“公立醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展省級試點(diǎn)醫(yī)院”等殊榮。

二、招聘原則

事業(yè)單位公開招聘堅(jiān)持德才兼?zhèn)浜兔裰鳌⒐_、競爭、擇優(yōu)的原則，在考試、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

三、招聘方式

在秦皇島市衛(wèi)健委監(jiān)督指導(dǎo)下，由秦皇島市第一醫(yī)院組成招聘工作小組，采取選聘方式進(jìn)行。

四、信息發(fā)布

在“秦皇島市人事考試網(wǎng)https://rsj.qhd.gov.cn/ksbm/”、“秦皇島市衛(wèi)生健康委員會wjw.qhd.gov.cn”和“秦皇島市第一醫(yī)院www.qhdsdyyy.com”網(wǎng)站公告欄發(fā)布公告。在招聘過程中的所有重要事項(xiàng)通知,將通過秦皇島市第一醫(yī)院網(wǎng)站發(fā)布。

五、招聘對象和條件

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德。

3.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

4.符合所報(bào)崗位的年齡要求。招聘崗位年齡要求為“55周歲及以下”是指1970年5月12日至2008年5月12日期間出生。

5.符合與所報(bào)崗位相適應(yīng)的國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位和專業(yè)要求。

6.專業(yè)參照教育部《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》、《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》執(zhí)行。取得國（境）外學(xué)位的應(yīng)聘人員，需完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。歷次本科專業(yè)目錄調(diào)整、學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄調(diào)整、專業(yè)學(xué)位領(lǐng)域調(diào)整前的專業(yè)，由用人單位按照調(diào)整前后的關(guān)系進(jìn)行認(rèn)定；留學(xué)回國人員和其他國（境）外學(xué)歷學(xué)位獲得者或畢業(yè)于國內(nèi)院校自設(shè)學(xué)科的考生，專業(yè)名稱與招聘崗位要求專業(yè)名稱不完全一致，但所學(xué)專業(yè)課程與招聘崗位專業(yè)課程大部分相同，且符合該崗位所需要的其他條件的，經(jīng)用人單位根據(jù)應(yīng)聘人員在校期間所學(xué)課程、研究領(lǐng)域及畢業(yè)院校開具的學(xué)科專業(yè)證明等材料進(jìn)行綜合研判同意的，也可報(bào)考該招聘崗位。

7.招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷時間的計(jì)算方法是：從2026年5月（含）算起，此前累計(jì)工作時間每達(dá)到12個月計(jì)為1年。在校期間的社會實(shí)踐（實(shí)習(xí)）經(jīng)歷，不作為工作經(jīng)歷計(jì)算。

8.具有崗位所需要的其他條件，按《秦皇島市第一醫(yī)院2026年公開選聘學(xué)科帶頭人崗位信息表》要求執(zhí)行。崗位條件所要求的所有證書須在報(bào)名前取得。

（二）有下列情形之一的人員不在招聘范圍

1.現(xiàn)役軍人；

2.試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員；

3.未滿最低服務(wù)年限或未滿約定最低服務(wù)期限的人員；

4.在讀的全日制非應(yīng)屆畢業(yè)生。

（三）有下列情形之一的人員不得報(bào)考

1.因犯罪受過刑事處罰的人員；

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；

3.被開除公職的人員；

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

5.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

（四）公開選聘工作實(shí)行回避制度

應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。回避關(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條和《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條所列情形。

六、招聘程序

本次公開選聘為長期招聘，報(bào)名開始時間為公告發(fā)布之日，截止時間可至2027年5月11日，期間崗位招滿即止。本次招聘崗位不限開考比例，采取“一事一議”的方式進(jìn)行，根據(jù)報(bào)名情況適時啟動考核程序。招聘事項(xiàng)和崗位空缺等情況及時公布。

（一）報(bào)名和資格初審

1、網(wǎng)上報(bào)名：應(yīng)聘人員開始報(bào)名前，須完全了解本次招聘政策和擬應(yīng)聘崗位條件，并簽署《誠信承諾書》，網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行嚴(yán)格的自律機(jī)制，對提交審核的報(bào)名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。

網(wǎng)上報(bào)名材料：

（1）《秦皇島市第一醫(yī)院2026年公開選聘學(xué)科帶頭人報(bào)名表》（以下簡稱報(bào)名表）；

（2）身份證；

（3）畢業(yè)證書、學(xué)位證書；教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表、學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告（可登錄中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)在線查詢、自助打印）；留學(xué)回國和其他海外、外國學(xué)歷學(xué)位獲得者，須提供教育部出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書及加蓋國家認(rèn)可翻譯機(jī)構(gòu)公章的所學(xué)專業(yè)課程翻譯件；

（4）職稱證；

（5）相關(guān)崗位執(zhí)業(yè)證；

（6）工作經(jīng)歷證明（證明單位加蓋公章，其中工作單位要注明醫(yī)院等級、注明崗位條件所要求科室的工作年限、行政職務(wù)任職經(jīng)歷）和社保繳費(fèi)證明；

（7）近5年所取得的學(xué)術(shù)與行業(yè)影響力材料，包括但不局限于國家級專委會委員及以上學(xué)術(shù)兼職、省級專委會副主委及以上學(xué)術(shù)兼職；省級及以上人才稱號、榮譽(yù)；國家級學(xué)術(shù)會議主旨發(fā)言、特邀報(bào)告證明（邀請函、課件、照片）；

（8）近5年科研與學(xué)術(shù)成果材料，①代表性 SCI 、中文核心、科技核心（標(biāo)注一作/通訊、中科院分區(qū)/IF、期刊級別，提供封面、目錄、全文、檢索證明等）；②主持國家級/省部級課題，提供立項(xiàng)文件、任務(wù)書、經(jīng)費(fèi)證明、結(jié)題/在研證明；③成果獎勵，科技進(jìn)步獎、自然科學(xué)獎、醫(yī)學(xué)科技獎（排名、證書）；④專利/轉(zhuǎn)化：發(fā)明專利、實(shí)用新型專利證書、轉(zhuǎn)化合同及收益證明；⑤主編/副主編專著、教材，參編國家級指南/共識；

（9）學(xué)科建設(shè)與管理能力材料，學(xué)科/專科帶頭人或后備帶頭人證明材料；平臺建設(shè)證明材料，重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室/質(zhì)控中心/診療中心任職與建設(shè)成果；

（10）教學(xué)經(jīng)歷證明材料，碩/博士生導(dǎo)師聘書；授課、繼續(xù)教育項(xiàng)目、帶教、教學(xué)成果獎等；

（11）國內(nèi)外培訓(xùn)、進(jìn)修經(jīng)歷；

（12）誠信承諾書；

（13）同底色免冠證件照。

以上資料原件掃描成PDF格式，掃描報(bào)名二維碼或檢索報(bào)名網(wǎng)址（二選一即可，無需重復(fù)申報(bào)），按要求填報(bào)，核實(shí)無誤后提交。

②報(bào)名網(wǎng)址：

https://mwrom511ofkrw3kytn0p16ha6.external.h3yun.cn/su/re/BT15C

③已提交的報(bào)名信息可通過掃描《報(bào)名表信息查詢二維碼》查看，若需修改請掃描報(bào)名二維碼或檢索報(bào)名網(wǎng)址重新填報(bào)、提交，醫(yī)院將以最后一次提交的報(bào)名表為準(zhǔn)。

2、資格初審：由秦皇島市第一醫(yī)院依據(jù)發(fā)布的招聘公告要求，對應(yīng)聘人員的資格進(jìn)行初審，初審合格后，通過電話通知。因報(bào)名信息填寫錯誤或不完整，導(dǎo)致審核不通過的，責(zé)任自負(fù)。請應(yīng)聘人員保持報(bào)名時所留聯(lián)系電話的暢通，以便及時接到通知。

（二）資格復(fù)審。在考核前由秦皇島市第一醫(yī)院對面試對象的資格條件進(jìn)行復(fù)查，驗(yàn)證核實(shí)有關(guān)證書、證明。應(yīng)聘人員須提交本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證和有關(guān)證明等證件資料原件和復(fù)印件。在網(wǎng)上報(bào)名時填報(bào)情況不實(shí)、不符合應(yīng)聘條件的應(yīng)聘人員，取消其應(yīng)聘資格，對嚴(yán)重弄虛作假行為要追究責(zé)任。報(bào)名與考試時使用的身份證必須一致。

資格復(fù)審時間和地點(diǎn)：電話通知。

（三）心理健康評估。在考核前由秦皇島市第一醫(yī)院組織心理健康評估，不計(jì)入考核成績。

(四)考核。醫(yī)院組織專家組成評委會，采取現(xiàn)場面試的方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)聘人員的專業(yè)引領(lǐng)、學(xué)科建設(shè)、科研水平、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、團(tuán)隊(duì)管理、學(xué)科運(yùn)營、發(fā)展規(guī)劃、專業(yè)匹配等多方面能力。面試時間、地點(diǎn)等安排電話通知。面試滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為70分。面試當(dāng)場打分，面試成績采用“體操打分”方法，去掉一個最高分和一個最低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績，成績保留兩位小數(shù)。面試成績當(dāng)天在考點(diǎn)張貼公布。面試成績即為總成績，通過秦皇島市第一醫(yī)院官網(wǎng)公布。總成績低于合格分?jǐn)?shù)線70分的應(yīng)聘人員，不得進(jìn)入體檢、考察。

依照招聘崗位，按進(jìn)入體檢、考察人員與招聘指標(biāo)1：1的比例，依據(jù)應(yīng)聘人員總成績從高到低的順序確定進(jìn)入體檢、考察人選，末位出現(xiàn)并列時按照以下順序確定進(jìn)入體檢、考察人員：退役軍人，烈士子女或配偶，學(xué)歷（學(xué)位）較高者，報(bào)考?xì)埣踩四軌騽偃温毼坏臍埣踩恕?/p>

（五）體檢。體檢工作由秦皇島市第一醫(yī)院統(tǒng)一組織。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及操作手冊執(zhí)行(對身體條件有特殊要求的崗位，執(zhí)行國家規(guī)定的相關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn))。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自行負(fù)擔(dān)。

（六）考察。考察工作由秦皇島市第一醫(yī)院按照《公告》和《崗位信息表》中年齡、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、工作經(jīng)歷及其他崗位條件的要求，審查被考察人資格條件，驗(yàn)證核實(shí)有關(guān)證書、證明等材料。對通過面試擬引進(jìn)的學(xué)科帶頭人由醫(yī)院組織專門考察組，進(jìn)行綜合考察與政審，做出“合格”或“不合格”結(jié)論。被考察人員應(yīng)配合提交考察工作所需的相關(guān)資料，不能按規(guī)定提供或無正當(dāng)理由逾期不予提供的，視為自動放棄，取消聘用資格。

體檢、考察不合格或者放棄的，取消擬聘人選資格，不再遞補(bǔ)。

（七)公示和聘用。根據(jù)應(yīng)聘人員的考試、體檢、考察情況，經(jīng)招聘單位擇優(yōu)確定擬聘人選，將擬聘用人員名單在秦皇島市第一醫(yī)院官網(wǎng)予以公示，公示期5個工作日。

對公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格；對反映有嚴(yán)重問題但一時難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用。

因公示結(jié)果影響聘用、公示期間放棄，導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，不再遞補(bǔ)。公示結(jié)束后擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，不再遞補(bǔ)。

對公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，由秦皇島市第一醫(yī)院寫出書面報(bào)告，報(bào)市衛(wèi)健委、市人社局審批后，辦理就業(yè)、流動、工資、社保等相關(guān)手續(xù)，并按有關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期為6個月。試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

七、其他事項(xiàng)

（一）招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等相關(guān)文件要求，落實(shí)回避制度，自覺接受社會和群眾的監(jiān)督。從事招聘工作的人員凡與應(yīng)聘人員存在需要回避關(guān)系的，要實(shí)行回避。對違反招聘工作紀(jì)律和規(guī)定的相關(guān)人員，按有關(guān)規(guī)定予以處理。

（二）凡應(yīng)聘人員未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加資格復(fù)審、考試、體檢、考察、聘用、報(bào)到等情況的，均視為自動放棄應(yīng)聘資格。資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件、弄虛作假的，取消應(yīng)聘資格，問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。對發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）等文件進(jìn)行處理。

（三）本次公開選聘擇優(yōu)聘用，如有崗位沒有合適人選，招聘單位將對空余崗位進(jìn)行新一輪招聘，具體方案另行制定。

咨詢電話

（工作日8:30—12:00，14:30—17:30）

秦皇島市第一醫(yī)院：0335-5908122

監(jiān)督舉報(bào)電話

秦皇島市第一醫(yī)院監(jiān)察室：

0335-5908118

秦皇島市衛(wèi)健委直屬機(jī)關(guān)紀(jì)委：

0335-3638679

秦皇島市衛(wèi)健委人事科：

0335-3629582

附件：

1.秦皇島市第一醫(yī)院2026年公開選聘學(xué)科帶頭人崗位信息表.xlsx

2. 誠信承諾書.docx

3. 報(bào)名表信息查詢二維碼.pdf

秦皇島市第一醫(yī)院

2026年5月12日

秦皇島市第一醫(yī)院

2026年第三批公開選聘工作人員公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》《關(guān)于進(jìn)一步做好全省事業(yè)單位公開招聘工作的通知》，為滿足秦皇島市第一醫(yī)院工作需要，擬面向社會公開選聘事業(yè)單位工作人員42名（事業(yè)編），現(xiàn)公告如下。

一、招聘原則

事業(yè)單位公開招聘堅(jiān)持德才兼?zhèn)浜兔裰鳌⒐_、競爭、擇優(yōu)的原則，在考試、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

二、招聘方式

在秦皇島市衛(wèi)健委監(jiān)督指導(dǎo)下，由秦皇島市第一醫(yī)院組成招聘工作小組，采取選聘方式進(jìn)行。

三、信息發(fā)布

在“秦皇島市人事考試網(wǎng)https://rsj.qhd.gov.cn/ksbm/”、“秦皇島市衛(wèi)生健康委員會wjw.qhd.gov.cn”和“秦皇島市第一醫(yī)院www.qhdsdyyy.com”網(wǎng)站公告欄發(fā)布公告。在招聘過程中的所有重要事項(xiàng)通知,將通過秦皇島市第一醫(yī)院網(wǎng)站發(fā)布。

四、招聘對象和條件

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德。

3.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

4.符合所報(bào)崗位的年齡要求。年齡一般在18周歲及以上、38周歲及以下，招聘崗位對年齡有具體要求的從其要求。招聘崗位年齡要求為“35周歲及以下”是指1990年5月12日至2008年5月12日期間出生。招聘崗位年齡要求為“38周歲及以下”是指1987年5月12日至2008年5月12日期間出生。以此類推。

5.符合與所報(bào)崗位相適應(yīng)的國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位和專業(yè)要求。經(jīng)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對待。其中住培合格證書中的培訓(xùn)專業(yè)原則上應(yīng)當(dāng)與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致。

6.專業(yè)參照教育部《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》、《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》執(zhí)行。取得國（境）外學(xué)位的應(yīng)聘人員，需完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。歷次本科專業(yè)目錄調(diào)整、學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄調(diào)整、專業(yè)學(xué)位領(lǐng)域調(diào)整前的專業(yè)，由用人單位按照調(diào)整前后的關(guān)系進(jìn)行認(rèn)定；留學(xué)回國人員和其他國（境）外學(xué)歷學(xué)位獲得者或畢業(yè)于國內(nèi)院校自設(shè)學(xué)科的考生，專業(yè)名稱與招聘崗位要求專業(yè)名稱不完全一致，但所學(xué)專業(yè)課程與招聘崗位專業(yè)課程大部分相同，且符合該崗位所需要的其他條件的，經(jīng)用人單位根據(jù)應(yīng)聘人員在校期間所學(xué)課程、研究領(lǐng)域及畢業(yè)院校開具的學(xué)科專業(yè)證明等材料進(jìn)行綜合研判同意的，也可報(bào)考該招聘崗位。

7.招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷時間的計(jì)算方法是：從2026年5月（含）算起，此前累計(jì)工作時間每達(dá)到12個月計(jì)為1年。在校期間的社會實(shí)踐（實(shí)習(xí)）經(jīng)歷，不作為工作經(jīng)歷計(jì)算。

8.具有崗位所需要的其他條件，按《秦皇島市第一醫(yī)院2026年第三批公開選聘工作人員崗位信息表》要求執(zhí)行。

9. 2026年應(yīng)屆畢業(yè)生的崗位條件要求的所有證書須在2026年8月31日（含）前取得。其他人員崗位條件所要求的所有證書須在2026年5月12日（含）前取得。屆時，如應(yīng)聘人員不能提供相關(guān)證件，取消其應(yīng)聘資格。

（二）部分崗位條件的說明

招聘崗位中“應(yīng)屆高校畢業(yè)生”包括以下人員：

1.納入國家統(tǒng)一招生計(jì)劃、被普通高等院校錄取的2026年應(yīng)屆高校畢業(yè)生。

2.國家統(tǒng)一招生的2024、2025年普通高校畢業(yè)生離校時和在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。

3.參加服務(wù)基層項(xiàng)目(農(nóng)村教師特崗計(jì)劃、“三支一扶”計(jì)劃、志愿服務(wù)西部計(jì)劃等項(xiàng)目)前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的人員。

4.普通高等院校在校生或畢業(yè)當(dāng)年入伍，退役后（含復(fù)學(xué)畢業(yè)）2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的退役士兵。

5.2026年取得國（境）外學(xué)位并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國人員；以及2024、2025年取得國（境）外學(xué)位并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國人員。

6.面向社會招收的普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生經(jīng)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格后當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)的，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對待。

注意事項(xiàng)：“未落實(shí)工作單位”是指未與任何用人單位形成人事、勞動關(guān)系，包括事實(shí)勞動關(guān)系；“應(yīng)屆高校畢業(yè)生”畢業(yè)時間的認(rèn)定以報(bào)考學(xué)歷為準(zhǔn)。

（三）有下列情形之一的人員不在招聘范圍

1.現(xiàn)役軍人；

2.試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員；

3.未滿最低服務(wù)年限或未滿約定最低服務(wù)期限的人員；

4. 在讀的全日制非應(yīng)屆畢業(yè)生。

（四）有下列情形之一的人員不得報(bào)考

1.因犯罪受過刑事處罰的人員；

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；

3.被開除公職的人員；

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

5.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

（五）公開選聘工作實(shí)行回避制度

應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。回避關(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條和《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條所列情形。

五、招聘程序

本次公開選聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式，對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，每名應(yīng)聘人員限報(bào)考一個崗位，凡報(bào)多個崗位的取消應(yīng)聘資格。本次招聘崗位不設(shè)開考比例。

（一）報(bào)名和資格初審

1、網(wǎng)上報(bào)名時間：2026年5月12日8:30至2026年6月11日17:30

應(yīng)聘人員開始報(bào)名前，須完全了解本次招聘政策和擬應(yīng)聘崗位條件，并簽署《誠信承諾書》，網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行嚴(yán)格的自律機(jī)制，對提交審核的報(bào)名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。

網(wǎng)上報(bào)名材料：

（1）《秦皇島市第一醫(yī)院2026年第三批公開選聘工作人員報(bào)名表》（以下簡稱報(bào)名表）；

（2）身份證；

（3）畢業(yè)證書、學(xué)位證書；教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表、學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告（可登錄中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)在線查詢、自助打印）；留學(xué)回國和其他海外、外國學(xué)歷學(xué)位獲得者，須提供教育部出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書及加蓋國家認(rèn)可翻譯機(jī)構(gòu)公章的所學(xué)專業(yè)課程翻譯件；2026年應(yīng)屆畢業(yè)生在報(bào)名階段尚未取得學(xué)歷、學(xué)位的，需提供教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告、所在學(xué)校加蓋公章的報(bào)名推薦表（附件2，須在備注欄注明培養(yǎng)方式，可由本校就業(yè)推薦表代替）、成績單；

（4）職稱證；

（5）相關(guān)崗位執(zhí)業(yè)證、規(guī)培證；要求專業(yè)研究方向的崗位須提供研究生院校出具的專業(yè)研究方向證明；2026年當(dāng)年完成規(guī)培暫時無法提供規(guī)范化培訓(xùn)合格證書的人員須提供規(guī)培單位出具的規(guī)培證明；

（6）工作經(jīng)歷證明（證明單位加蓋公章，其中工作單位要注明醫(yī)院等級、工作年限）和社保繳費(fèi)證明；

（7）誠信承諾書；

（8）同底色免冠證件照。

以上資料原件掃描成PDF格式，掃描報(bào)名二維碼或檢索報(bào)名網(wǎng)址（二選一即可，無需重復(fù)申報(bào)），按要求填報(bào)，核實(shí)無誤后提交。

②報(bào)名網(wǎng)址：

https://mwrom511ofkrw3kytn0p16ha6.external.h3yun.cn/su/re/BSY2m

③已提交的報(bào)名信息可通過掃描《報(bào)名表信息查詢二維碼》查看，若需修改請掃描報(bào)名二維碼或檢索報(bào)名網(wǎng)址重新填報(bào)、提交，醫(yī)院將以最后一次提交的報(bào)名表為準(zhǔn)。

2、資格初審：由秦皇島市第一醫(yī)院依據(jù)發(fā)布的招聘公告要求，對應(yīng)聘人員的資格進(jìn)行初審，初審合格后，通過電子郵件通知，組建考生通知群。因報(bào)名信息填寫錯誤或不完整，導(dǎo)致審核不通過的，責(zé)任自負(fù)。請考生及時關(guān)注本人投遞申報(bào)材料的郵箱，保持報(bào)名時所留聯(lián)系電話的暢通，以便及時接到通知。

（二）資格復(fù)審。在面試前由秦皇島市第一醫(yī)院對面試對象的資格條件進(jìn)行復(fù)查，驗(yàn)證核實(shí)有關(guān)證書、證明。應(yīng)聘人員須提交本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證和有關(guān)證明等證件資料原件和復(fù)印件。在網(wǎng)上報(bào)名時填報(bào)情況不實(shí)、不符合應(yīng)聘條件的應(yīng)聘人員，取消其應(yīng)聘資格，對嚴(yán)重弄虛作假行為要追究責(zé)任。報(bào)名與考試時使用的身份證必須一致。

資格復(fù)審時間和地點(diǎn)：在考生通知群內(nèi)通知。

(三)考試。

1、筆試。委托第三方采取閉卷筆試的方式進(jìn)行專業(yè)理論測試及心理健康評估。筆試成績滿分為100分，心理健康評估不計(jì)入筆試成績。時間、地點(diǎn)在考生通知群內(nèi)通知，請考生及時關(guān)注查閱。參加考試時，必須攜帶法定身份證件（有效期內(nèi)的二代居民身份證或二代臨時居民身份證、社會保障卡）。

筆試中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)作弊等行為按規(guī)定被取消成績的、按規(guī)定成績被記為0分等情況的考生，不得進(jìn)入資格復(fù)審。其他參加筆試的考生全部進(jìn)入資格復(fù)審。

2、面試。委托第三方組織專家組成評委會，采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)能力。面試時間、地點(diǎn)在考生通知群內(nèi)通知。面試滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試當(dāng)場打分，面試成績采用“體操打分”方法，去掉一個最高分和一個最低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績，成績保留兩位小數(shù)。面試成績當(dāng)天在考點(diǎn)張貼公布。面試成績低于合格分?jǐn)?shù)線的考生，不得進(jìn)入體檢、考察。

3、成績核定。總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%，總成績保留兩位小數(shù)。總成績低于最低合格分?jǐn)?shù)線60分的應(yīng)聘人員，不得進(jìn)入體檢、考察。總成績通過秦皇島市第一醫(yī)院官網(wǎng)公布。

依照招聘崗位，按進(jìn)入體檢、考察人員與招聘指標(biāo)1：1的比例，依據(jù)應(yīng)聘人員總成績從高到低的順序確定進(jìn)入體檢、考察人選，末位出現(xiàn)并列時按照以下順序確定進(jìn)入體檢、考察人員：退役軍人，烈士子女或配偶，學(xué)歷（學(xué)位）較高者，報(bào)考?xì)埣踩四軌騽偃温毼坏臍埣踩恕Ｈ绻陨蠗l件均相同，增加加試環(huán)節(jié),加試成績高者進(jìn)入體檢、考察。

（四）體檢。體檢工作由秦皇島市第一醫(yī)院統(tǒng)一組織。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及操作手冊執(zhí)行(對身體條件有特殊要求的崗位，執(zhí)行國家規(guī)定的相關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn))。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自行負(fù)擔(dān)。

（五）考察。考察工作由秦皇島市第一醫(yī)院按照《公告》和《崗位信息表》中年齡、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、工作經(jīng)歷及其他崗位條件的要求，審查被考察人資格條件，驗(yàn)證核實(shí)有關(guān)證書、證明等材料；考察擬聘用人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況；做出“合格”或“不合格”結(jié)論。被考察人員應(yīng)配合提交考察工作所需的相關(guān)資料，不能按規(guī)定提供或無正當(dāng)理由逾期不予提供的，視為自動放棄，取消聘用資格。

體檢、考察不合格或者放棄的，取消擬聘人選資格，不再遞補(bǔ)。

（六)公示和聘用。根據(jù)應(yīng)聘人員的考試、體檢、考察情況，經(jīng)招聘單位擇優(yōu)確定擬聘人選，將擬聘用人員名單在秦皇島市第一醫(yī)院官網(wǎng)予以公示，公示期5個工作日。

對公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格；對反映有嚴(yán)重問題但一時難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用。

因公示結(jié)果影響聘用、公示期間放棄，導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，不再遞補(bǔ)。公示結(jié)束后擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，不再遞補(bǔ)。

對公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，由秦皇島市第一醫(yī)院寫出書面報(bào)告，報(bào)市衛(wèi)健委、市人社局審批后，辦理就業(yè)、流動、工資、社保等相關(guān)手續(xù)，并按有關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期為6個月。試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

六、其他事項(xiàng)

（一）招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等相關(guān)文件要求，落實(shí)回避制度，自覺接受社會和群眾的監(jiān)督。從事招聘工作的人員凡與應(yīng)聘人員存在需要回避關(guān)系的，要實(shí)行回避。對違反招聘工作紀(jì)律和規(guī)定的相關(guān)人員，按有關(guān)規(guī)定予以處理。

（二）凡應(yīng)聘人員未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加資格復(fù)審、考試、體檢、考察、聘用、報(bào)到等情況的，均視為自動放棄應(yīng)聘資格。資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件、弄虛作假的，取消應(yīng)聘資格，問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。對發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）等文件進(jìn)行處理。

（三）本次公開選聘擇優(yōu)聘用，如有崗位沒有合適人選，招聘單位將對空余崗位進(jìn)行新一輪招聘，具體方案另行制定。

咨詢電話

（工作日8:30—12:00，14:30—17:30）

秦皇島市第一醫(yī)院：

0335-5908122

監(jiān)督舉報(bào)電話

秦皇島市第一醫(yī)院監(jiān)察室：

0335-5908118

秦皇島市衛(wèi)健委直屬機(jī)關(guān)紀(jì)委：

0335-3638679

秦皇島市衛(wèi)健委人事科：

0335-3629582

附件：

1.秦皇島市第一醫(yī)院2026年第三批公開選聘工作人員崗位信息表.xlsx

2.報(bào)名推薦表.doc

3.誠信承諾書.docx

4.報(bào)名表信息查詢二維碼.pdf

秦皇島市第一醫(yī)院

2026年5月12日

來源：秦皇島市人事考試網(wǎng)

編輯：崔婷婷 編審：高源