?徐偉浩校長理論文章刊發《遼寧日報》

4月23日，遼寧日報“理論·實踐”版面刊發沈陽城市學院校長徐偉浩教授理論文章《提升高校科技創新效能 為遼寧全面振興提供重要支撐》。文章從 “高校科技創新是培育新質生產力的關鍵抓手”“推動高校科技創新賦能產業發展”“完善推動高校科技創新的體制機制” 三大維度，系統闡釋了高校作為科技創新策源地，在破解企業技術痛點、突破產業發展瓶頸、集聚創新要素中的重要作用，為遼沈地區高校與產業深度融合、共促高質量發展提供了理論參考與實踐路徑。

提升高校科技創新效能
為遼寧全面振興提供重要支撐
徐偉浩
習近平總書記指出：“扎實推動科技創新和產業創新深度融合，助力發展新質生產力。”這為高校提升科技創新效能、賦能產業發展提供了根本遵循。當前，遼寧正處于全面振興的關鍵時期，高校作為科技創新的重要策源地和高水平人才的聚集地，要提升科技創新效能，為產業發展增動能、添活力，為遼寧全面振興提供重要支撐。
高校科技創新是培育新質生產力的關鍵抓手。習近平總書記指出：“在激烈的國際競爭中，我們要開辟發展新領域新賽道、塑造發展新動能新優勢，從根本上說，還是要依靠科技創新。”“我們能不能如期全面建成社會主義現代化強國，關鍵看科技自立自強。”科技創新能夠不斷催生新技術、新業態、新模式，為推動高質量發展注入強大動力。同時，科技創新是破解企業發展痛點、培育新質生產力的關鍵抓手。高校集聚了大量科研人才、高端實驗設備、前沿技術成果，具備基礎研究、應用研究、技術攻關的先天優勢，是補齊企業創新短板、降低企業研發成本、縮短技術迭代周期的核心力量。一方面，提升高校科技創新效能，能夠通過技術成果轉化、共性技術供給，幫助企業攻克生產經營、技術研發中的關鍵難題，提升企業核心競爭力，讓企業在市場競爭中站穩腳跟；另一方面，依托高校科創資源搭建創新平臺、孵化科技型企業、培育新興產業，能夠吸引資本、項目、人才集聚，推動產業集群化、高端化發展，促進企業健康發展。
持續推動高校科技創新賦能產業發展。聚焦科技成果轉化落地，打通科技創新與產業銜接壁壘，降低企業創新成本。高校要摒棄“重科研、輕轉化”的傳統導向，建立市場化、專業化的科技成果轉化機制，搭建成果轉化服務平臺，梳理篩選貼合區域產業需求的技術成果，建立成果轉化清單與企業技術需求清單雙向對接機制。針對企業技術痛點，開展精準成果推介、技術路演，推動專利技術、實用技術向企業轉移轉化，尤其聚焦中小微企業研發能力薄弱的問題，提供低成本、普惠性的技術轉讓、技術許可、技術咨詢服務，幫助企業快速實現技術升級與產品迭代。同時，完善成果轉化激勵機制，激發科研人員成果轉化積極性，讓更多高校科創成果走出實驗室、走進生產線。
深化校企協同攻關，聚焦產業關鍵技術突破，提升產業核心競爭力。高校科技創新必須緊扣產業發展命脈，與企業、行業協同發力，攻克產業共性關鍵技術、前沿技術，推動產業向高端化、智能化、綠色化轉型。要主動對接區域重點企業、龍頭企業，聯合組建創新聯合體、工程研究中心、重點實驗室等產學研平臺，推行“企業出題、高校解題、市場閱卷”的協同攻關模式，圍繞智能制造、數字經濟、生物醫藥、新材料、新能源等重點領域，開展技術研發、工藝改進、產品創新。針對產業鏈薄弱環節，實施“揭榜掛帥”“賽馬”等機制，鼓勵高校科研團隊牽頭或參與技術攻關項目，突破產業發展技術瓶頸，補齊產業鏈供應鏈短板。通過校企協同創新，推動產業提質增效，培育壯大優勢產業集群，提升區域產業吸引力與競爭力。
搭建科創孵化平臺，培育科技型市場主體，激活市場創新活力。高校要厚植創新創業的沃土，整合科研、人才、場地、資金等資源，建設大學科技園、創客空間、創業孵化基地等載體，為師生創業、科技型初創企業提供全周期服務，涵蓋創業培訓、場地支持、技術指導、融資對接、政策咨詢等全方位保障。聚焦新興產業領域，孵化一批具有核心技術的科創企業，培育新的經濟增長點，同時帶動上下游配套企業發展，持續激發區域市場活力。
強化人才培育，打造復合型創新隊伍。科技創新與人才供給相輔相成，高校既要產出技術成果，也要培養兼具科研能力、實踐能力、創新能力的復合型科創人才。要立足產業發展需求，優化學科專業設置，將前沿科技、產業技術、企業需求融入人才培養全過程，推行產教融合、科教融匯的育人模式，通過校企聯合培養、實習實訓、項目實踐等方式，讓學生在科研攻關、企業實踐中提升創新技能，培養既懂技術研發、又懂產業應用的科創人才。同時，加強高校科研團隊建設，引進培育高端科創人才、青年科技人才，打造高水平科研隊伍，為技術攻關、成果轉化提供人才保障。
完善推動高校科技創新的體制機制。習近平總書記指出：“推進中國式現代化，科學技術要打頭陣，科技創新是必由之路。”在日益激烈的國際競爭背景下，一個國家的科技實力直接決定了其在國際舞臺上的地位和影響力。要完善體制機制，推動高校科技創新能力賦能企業創新發展，不斷提升產業競爭力。要構建需求對接長效機制。建立政府、高校、科研院所、企業常態化溝通平臺，形成產業需求與科技供給雙向清單制度，定期開展產學研對接、技術路演、項目洽談，實現“企業出題、院校解題、市場驗題”。構建產學研協同創新機制。完善校企、校地協同創新體系，推動共建產業學院、重點實驗室、工程技術中心、中試基地等創新平臺。健全協同攻關機制，推行“揭榜掛帥”“賽馬制”，集中力量突破關鍵核心技術和產業共性難題。構建科技成果轉化長效機制。健全成果評價、價值評估、產權激勵、轉移轉化全鏈條服務體系，完善職務科技成果賦權、收益分配、股權激勵制度。搭建專業化成果轉化服務機構，打通實驗室到生產線、技術到產品的通道，讓創新成果更快轉化為企業發展動能和市場競爭力。構建人才“引育留用”全鏈條機制，圍繞產業創新需求完善人才培養體系，優化人才安居、醫療、子女教育、科研支持等保障，為遼寧高質量發展提供堅實支撐。