百年師范與"晉江經驗"的溫暖相遇——泉州幼兒師范高等專科學校建設打造高校思政育人鮮活樣本

來源：環球網

在福建泉州，有一所辦學136年的師范老校——泉州幼兒師范高等專科學校。這里不僅是福建省學前教育和托育人才培養的核心陣地，更探索出一條特色思政育人路徑：將“晉江經驗”蘊含的黨建統領、愛拼敢贏、抱團協同等精神財富，系統性轉化為“溫暖集體”建設的實踐范式。近日，該校“一核·雙融·三筑·四鏈·五暖”育人體系引發關注，其覆蓋班級、宿舍、社團、家校全場景的溫暖實踐，被全國各主流媒體多次報道，成為地方精神賦能高校思政工作的鮮活樣本。

百年師范的育人底色

學校是福建省高水平職業院校，扎根師范教育136年，長期承擔閩南乃至全省學前教育、托育服務人才培養重任。近年來，緊扣省教育廳“溫暖集體行動”部署，立足“愛國強校、愛拼敢贏、愛嚴相濟”的三愛文化底蘊，深度挖掘“晉江經驗”時代價值，構建起可復制、可考核的育人新機制。近三年，建成國家級樣板黨支部、國家級教師教學創新團隊、省級課程思政研究示范中心等平臺，形成“兩代師表”師德養成、海絲非遺育人、一站式學生社區育人等品牌，先后榮獲省文明校園、平安校園等稱號。

立德樹人鑄就溫暖之魂

以立德樹人為核心，構建思想鑄魂、師德鑄魂、價值鑄魂三位一體體系。理論鑄魂上，依托“行走的大思政課”“培英講堂”等載體，形成“理論學習+主題宣講+實踐體驗+文化浸潤”四維體系，每年組織現場教學40余場，覆蓋8000余人次。師德鑄魂上，將溫暖育人納入師德考核與師范生培養全過程，常態化舉辦師德演講比賽、最美教師評選、溫暖育人故事分享會，選樹溫暖榜樣百余名。價值鑄魂上，將“晉江經驗”中愛拼敢贏、務實擔當的精神轉化為學生職業品格，依托第二課堂每年開展思政與文化活動100余場、參與近萬人次，讓價值引領潤物無聲。

校地精神貫通激活動能

堅持“以融促建、以合賦能”，推動“晉江經驗”與思政育人深度融合、“三愛文化”與溫暖集體全面融合。一方面，把抱團發展、項目攻堅、閉環落實等治理經驗，創造性轉化為班級建設、宿舍管理、社團培育的運行機制，推行溫暖集體項目化建設，讓“愛拼敢贏”成為師生奮進的精神動力。另一方面，把“愛國強校、愛拼敢贏、愛嚴相濟”貫穿教育教學各環節，實施“溫暖領航·雙融共育”計劃，系統開展溫暖班級創建、溫暖宿舍評比、溫暖師徒結對、溫暖實踐研學。通過校地精神雙向貫通，地方智慧與校園文化同頻共振，溫暖集體建設有了深厚根基和鮮明導向。

精神組織實踐三維筑造

從精神、組織、實踐三個維度協同發力，推動溫暖集體建設從理念走向常態。筑精神之魂上，以晉江精神、三愛文化、海絲非遺、師德文化為內核，常態化開展入學禮、畢業禮等儀式教育，打造校史育人、海絲非遺、美育浸潤、培英講堂四大文化載體，建成師德文化長廊、非遺體驗館等陣地。筑組織之基上，借鑒“晉江經驗”網格化治理模式，健全“黨—團—班—社—室”五級聯動機制，壓實領導干部聯系班級、黨員教師聯系宿舍、輔導員包片負責等責任，實現組織全覆蓋、責任全鏈條。筑實踐之行上，立足溫暖育人、托育實踐、鄉村振興、社區志愿服務，組織師生開展送教下鄉、公益早教，年均服務5000人次，引導師生在服務奉獻中體悟擔當。

全鏈條閉環強化保障能力

構建組織引領鏈、文化浸潤鏈、服務保障鏈、協同育人鏈四位一體體系，形成閉環運行機制。組織引領鏈上，依托五級聯動實行網格化管理，落實責任清單，建立周調度、月通報、季督查、年考評機制。文化浸潤鏈上，構建“儀式教育+集體項目+文化浸潤+品牌活動”四維鏈條，開展文明創建、藝術節、志愿服務等集體項目，形成“一院一品、一班一特、一室一韻”文化品牌。服務保障鏈上，構建“精準紓困+情緒疏導+心理育人+資助育人”服務體系，建立困難學生“早發現、早干預、早幫扶”機制，每年發放資助資金超1800萬元、惠及近3萬人次。協同育人鏈上，構建家校社政園企六位一體協同機制，依托239個實踐基地、2個省級產業學院及海絲學院，推動資源共享、項目共育。

五維溫暖優化育人生態

以溫暖集體建設為總抓手，打造五維樣板，推動思政工作向“制度型、內涵型”升級。溫暖組織方面，推進黨支部、班級、宿舍、社團標準化特色化建設，推行組織生活溫暖化、困難幫扶即時化。溫暖文化方面，將愛拼敢贏、務實擔當融入校風學風，推進美育浸潤、非遺傳承、海絲文化育人，營造向上向善氛圍。溫暖榜樣方面，緊扣“兩代師表”使命，選樹師德標兵、溫暖班主任、優秀學子等典型，完善師徒結對、朋輩幫扶機制，形成全員奮進梯隊。溫暖服務方面，推進一站式學生社區改革，整合學業指導、心理疏導、就業服務等，每年落地“我為師生辦實事”不少于50項。溫暖共同體方面，打破校內外邊界，打造師生、家校、園校、校企、區域發展五大共同體，構建大思政育人格局。

可復制可推廣的“溫暖范本”

截至目前，學校建成省級課程思政研究示范中心，培育省級課程思政示范課6門，“兩代師表”師德養成模式獲省級教學成果獎。畢業生年均就業率95%以上，用人單位滿意度達99%，閩南及閩西片區80%以上幼兒園園長來自該校。學生省級以上技能競賽年均獲獎超50項。五年累計開展志愿服務、送教下鄉超10萬人次，援寧、援疆等成果在教育部分享，省內外57批次院校前來學習。

泉州幼高專的發展經驗顯示，黨建統領是根本保證，校地融合是特色路徑，師生為本是核心立場，守正創新是動力源泉，協同聯動是重要保障。在泉州幼兒師范高等專科學校，“溫暖”不僅是一種氛圍，更是一套行之有效的育人密碼——當百年師范與“晉江經驗”深度相遇，春天便扎根在每一個集體之中。