江蘇
作者|深水財經社 倪大九
近日，江蘇省農商行系統人事調整再添新動態。
4月20日，國家金融監管總局江蘇局官網正式披露，核準了吳慧陽泰州農商行董事長任職資格，歷時三個多月的高層人事更迭正式塵埃落定。
就在前兩天，國家金融監管總局江蘇監管局也核準了莊穎杰太倉農商行董事長的任職資格。
金融小強注意到，今年以來江蘇農商系統正迎來一場換帥潮。
截至目前，全省已有15家農商行完成董事長、行長核心崗位的任職資格核準，覆蓋蘇南、蘇中、蘇北全區域。
根據國家金融監管總局泰州分局批復，吳慧陽泰州農商行董事長的任職資格于2026年4月17日正式核準。
至此，這場從2026年1月啟動的高層換屆，歷時三個多月正式完成。
公開履歷顯示，吳慧陽是典型的農信系統基層成長起來的高管，1981年6月出生的她，2003年從如皋農村信用聯社柜員崗位起步，在如皋農信系統深耕16年，歷經信貸員、支行行長、部門總經理等多個核心崗位。
值得關注的是，隨著吳慧陽到任，泰州農商行正式形成“80后董事長+85后行長”的年輕化班子。
該行現任行長王凱出生于1986年7月，同樣是基層出身，擁有江陰農商行小微金融、支行管理等多領域經驗，2025年10月已正式到任行長崗位。
這一班子搭配，是目前江蘇農商行系統內年輕化的標桿組合，也是全省農信系統干部年輕化戰略的典型落地案例。
截至2025年上半年，泰州農商行資產總額達543.27億元，實現營業收入5.84億元、凈利潤1.87億元，同比分別增長3.81%和0.71%；不良貸款率1.45%，較年初下降0.05個百分點。
與泰州農商行同步披露的，還有國家金融監管總局蘇州分局的批復，核準莊穎杰江蘇太倉農商行董事長的任職資格，批復于4月17日正式下發。
作為蘇南縣域農商行的代表，太倉農商行此次迎來的新任掌舵人，是擁有上市銀行多年管理經驗的資深從業者。
資料顯示，莊穎杰1975年11月出生，1992年從八都農村信用社記賬員崗位起步，在農信系統深耕34年，歷任吳江農信社多個崗位。
吳江農商行改制后，歷任國際業務部主任、支行行長、副行長，2018年升任蘇州農商銀行行長，在任長達8年。
一南一北兩家機構同步完成核心班子調整，實現了上市銀行管理經驗向縣域農商行的輸出，也完成了蘇州片區農商行班子的梯隊化搭建。
據金融小強梳理，今年以來江蘇全省已有15家農商行完成董事長、行長核心崗位的任職資格核準，覆蓋蘇南、蘇中、蘇北全區域。
其中，董事長崗位調整8家，行長崗位調整12家，形成了近年少有的密集換帥潮。
從具體機構來看，此次人事調整既涵蓋了上市農商行，也覆蓋了縣域法人機構。
3月17日，紫金銀行發布公告，闕正和紫金銀行董事、行長任職資格獲監管核準；
4月9日，蘇州農商行公告，王亮蘇州農商銀行董事、行長任職資格獲核準。
縣域農商行層面，調整更為密集。
鹽城監管分局先后核準張華進東臺農商行董事長任職資格、項宏波阜寧農商行行長任職資格、張昌波濱海農商行行長任職資格、顧作為射陽農商行行長任職資格、韓陽響水農商行董事長任職資格；
此外，劉建國任姜堰農商行行長、戴新銘任揚中農商行董事長、鄭杰任昆山農商行董事長、王良新任東海農商行董事長、陳崢任連云港東方農商行行長、周碩令任民豐農商行董事長等任職事項，均在2026年以來陸續獲得監管核準。
最直接的原因，是2026年為江蘇農商行系統的集中換屆窗口期，多家機構董監高任期屆滿，啟動正常的新老交替。
而更深層的邏輯，是江蘇農商聯合銀行改制落地后，全省農商行人事管理體系的重構。
長期以來，縣域農商行作為獨立法人機構，人才流動多局限于本行內部，地域壁壘突出。
而此次江蘇農商行的人事調整，打破了這一格局，形成了“全省一盤棋”的人才流動體系，跨機構、跨區域、跨層級的人才流動已成為常態。
（全球市值研究機構深水財經社獨家發表，轉載引用請注明出處）
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